广州公司经常在劳动仲裁碰到的一个问题，就是因为未安排劳动者进行休假，导致需要支付年休假工资的问题。《职工带薪年休假条例》第五条第三款规定，对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的30...
广州劳动仲裁律师 广州劳动纠纷律师 广州劳动律师查看：823次2020-07-08 10:12
2020年是一个特殊的年份。1月20日开始，从钟南山院士发表观点认为新冠肺炎可以人传人以来，新冠肺炎的疫情已经整整持续了2年多月，而全国至今绝大多数的省份仍在处于二级响应的防控机制，企业的复工复产正...
劳动纠纷，经济性裁员，经济补偿金查看：818次2020-04-02 12:30
近段时间，本律师经常碰到广州公司的老板过来咨询，发现公司员工违反保密协议，做了对公司损害的行为，归纳起来主要有几种：1、作为销售人员，偷偷地将自己公司客户名单泄露给竞争对手公司或者第三方公司；2、技...
保密协议 赔偿损失 劳动争议查看：741次2019-08-02 17:50
【陈律说法】公司应如何应对融资问题（二）创始人需要了解的法律数字
这篇文章，我们主要聊聊在公司法中，可能对公司创始人的控制权产生影响的一些数字，其中包括：1、绝对控制权67%，相当于100%的权力，修改公司章程/分立、合并、变更主营项目、重大决策2、相对控制权51%...
创始人 控制权 股权查看：600次2019-07-12 12:21
【陈律说法】公司股东与劳动者双重身份，是否应认定为劳动关系？
最近这段时间，本律师碰到一个比较复杂的问题：A是公司股东，但同时又在公司上班，这是否可以认定为劳动关系呢？这确实是一个值得探讨的问题。广州市中级人民法院在2018年发布了十个典型案例，其中就有一个类似...
股东 劳动者 劳动关系查看：1652次2019-03-20 23:15
近些年，本律师在处理一些企业的劳动纠纷案子中，不乏有企业在员工已经签订了离职协议，但仍然被员工申请劳动仲裁，并最终导致赔偿的案件，很多公司不解：为什么出现这种事情？是否签订的协议没...
离职协议 劳动纠纷 劳动仲裁查看：796次2019-02-17 19:34
前言：最近本律师团队正接受一家广州公司的委托进行谈判，该公司准备辞退一名的三期员工，该名孕妇从一开始的坚持要履行劳动合同，到开出天价赔偿项目，到慢慢把赔偿数额往下调整，事情正向积极方向发展，而今天，陈...
辞退 三期员工 赔偿查看：1899次2019-02-12 13:06
hjhhhkvjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjjj 近段时间，陈嘉律师碰到有一些广州公司小股东咨询，由于有限公司的运营状况没有预期理想，并有持续亏损的情形，因此想考虑退出公司，但由于自...
小股东 公司解散 股权转让查看：488次2019-01-29 23:25
第三，创业者知道的应该是合同法、民法通则等民事法律、法规。攘外必先安内，将企业内部的规章制度，人员管理解决之后，就应该是向外拓展，发展自己的主营业务，获得收入，自然牵涉到就是民事活动，这避免不了与合同...
合同签订，违约条款，广州公司查看：478次2019-01-28 21:29
【陈律说法】值班就等于加班？一文告诉广州公司值班是否要支付加班费
在处理劳动纠纷中，广州专业劳动律师团队常常代理广州公司碰到劳动者的索赔，劳动者的索赔往往是几大类，比如是未签订合同的双倍工资、违法解除的经济赔偿金、违反劳动法律法规的经济补偿金、以及足额支付工资，其...
加班工资，值班，广州公司查看：686次2019-01-23 10:16
