用人单位能否以订立劳动合同所依据的客观情况发生重大变化为由解除劳动合同？
案情简介乙公司是跨国公司，甲于2009年6月12日入职乙公司中国分公司，担任A产品研发部的工程师，双方连续两次签订了为期3年的劳动合同，并约定甲的工作岗位为研发岗。甲正常工作至2013年11月11日，...
劳动工伤查看：744次2021-01-31 12:25
案情简介甲于2013年12月11日入职乙公司担任业务员，负责销售乙公司生产的产品，双方签有为期3年的劳动合同。甲在入职时应乙公司的要求签订了《业绩目标责任书》,该责任书载明甲每年应完成目标销售额200...
劳动工伤查看：765次2021-01-31 12:25
小案例：马某是全日制在校本科生，2016年4月18日至2016年8月28日期间在某科技公司担任产品专员，某科技公司按月支付报酬，在此期间该公司未与马某签订书面劳动合同，未为马某缴纳社会保险。马某因公司...
劳动工伤查看：1139次2021-01-31 12:24
劳动合同的变更可以分为法定变更和意定变更，法定的变更主要包括劳动者不能胜任工作时的调整岗位等情形，意定变更主要是指用人单位和劳动者经协商一致后对劳动合同进行变更。 《劳动合同法》第三十五条第一款规定...
劳动工伤查看：512次2021-01-31 12:23
用人单位变更劳动者的工作地点，劳动者拒绝变动工作地点的，用人单位能否可以解除合同？
案情简介甲于2009年8月2日入职乙公司，双方签有期限为2009年8月2日至2012年8月1日的劳动合同，约定甲担任乙公司的北京项目部的财务人员，工作地点在北京，并约定甲的月工资为4000元，另有项目...
劳动工伤查看：695次2021-01-31 12:23
案情简介2012年10月，张某驾驶大货车行驶至263国道龙江路段拐弯处，由于雨后路滑、车速过快，与李某驾驶的计程车发生碰撞，造成计程车内的乘客赵某重伤。该事故经交警作出认定后，张某负事故主要责任，李某...
交通事故查看：921次2021-01-31 12:19
一、法律依据《民法典》第一千二百零九条 因租赁、借用等情形机动车所有人、管理人与使用人不是同一人时，发生交通事故造成损害，属于该机动车一方责任的，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人、管理人对损害...
交通事故查看：748次2021-01-31 12:19
《道路交通安全法》第七十四条规定：“对交通事故损害赔偿的争议，当事人可以请求公安机关交通管理部门调解，也可以直接向人民法院提起民事诉讼。经公安机关交通管理部门调解当事人未达成协议或者调解书生效后不履行...
交通事故查看：690次2021-01-31 12:18
一、重新申请司法鉴定的条件 最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二十七条规定：“当事人对人民法院委托的鉴定部门作出的鉴定结论有异议申请重新鉴定，提出证据证明存在下列情形之一的，人民法院应予准...
交通事故查看：1747次2021-01-31 12:14
通过植入非永久性的钢板、钢针(如克氏针)、支架等方式对尚未结合牢固的骨骼组织进行辅助固定，是常见的外伤治疗手段。实践中，存在大量尚未取出内固定，就进行鉴定并主张残疾赔偿金的案例，引发原告、被告的激烈争...
交通事故查看：7936次2021-01-31 12:13
