对于用人单位来说,员工因工死亡的,其应当承担一定的法律责任,对死者的家属支付一定的赔偿金。但是对于加班后在家里猝死的人来说,是否应当认定为工伤,单位又是否应当承担责任、给予补偿呢?对此,武汉著名劳动纠...
劳动工伤,劳动合同查看:1062次2021-08-24 14:49
对于公司而言,诚实守信是非常重要的,公司失信会导致员工不再信任公司,进而产生非常严重的后果。对此,武汉著名合同纠纷律师对此举出一个案例并进行解答。某日,雷某看到了某公司的招聘信息。便从外地前往公司处并...
合同法,合同纠纷查看:299次2021-08-24 14:47
李某于某公司工作并签订劳动合同。李某五十岁时向公司递交劳动合同续签申请,要求续订劳动合同。公司以李某已经达到法定退休年龄为由不再续签,合同关系解除。李某申请仲裁,要求公司支付赔偿金三十万余元。仲裁委依...
劳动工伤,劳动合同查看:182次2021-08-23 15:34
按照我国法律规定,员工若存在学历造假的情况,可以依法解除劳动合同,但是对于处于三期的员工,解除劳动合同属于违法解除劳动合同。那么两种情况结合在一起该如何判别?对此,武汉著名劳动纠纷律师对此作出了解答。...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看:1216次2021-08-23 15:33
如今,微信等聊天软件通过其便利性越来越渗透进人们的生活,大多数公司也通过微信建立群聊的方式进行人员管理等工作。但如果涉及到了纠纷,法院是否会采信微信聊天记录作为证据?对此,武汉著名劳动纠纷律师给出了一...
劳动工伤,劳动关系查看:1088次2021-08-23 15:27
对于用人单位来说,员工提前30天向单位提交辞职申请要求离职的,可以依法解除劳动合同。但是公司是否可以拒绝和员工解除劳动合同呢?对此,武汉著名劳动纠纷律师给出了一项案例。汪某在某公司救治,签订了三年期限...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看:602次2021-08-20 14:14
黄某在某公司就职并签订无定期劳动合同,合同特别约定公司可因生产经营的需要,将黄某调整到相似或相近的工作岗位上,黄某无正当理由不得拒绝。某日,因生产经营需要,公司总经理通过邮件向全体员工通知部门合并安排...
劳动工伤,劳动合同查看:1379次2021-08-20 14:14
对于用人单位来说,员工提前30天向单位提交辞职申请要求离职的,可以依法解除劳动合同。但是对于递交辞呈后反悔的员工来说,员工是否应当继续履行劳动关系呢,单位又如何处理这个关系呢?对此,武汉著名劳动纠纷律...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看:541次2021-08-20 14:13
许多人认为,公司比个人更富有、更强大,而且几乎不可能赢得针对公司的诉讼。然而,现实是违反直觉的。在劳动争议诉讼中,特有的失败率高达70%,甚至有稳定失败的情况。近日,武汉著名劳动争议律师对其中一些问题...
劳动工伤,劳动合同查看:147次2021-08-19 13:58
就业问题对民生和社会发展都有着极其重要的意义。从民生角度看,就业是民生之本,解决好就业有利于实现人民群众的根本利益;从社会发展角度看,就业问题解决不好,失业现象就会影响社会成员的生活,给社会带来不稳定...
暂无查看:310次2021-08-19 13:57