相比传统或经典劳动关系,互联网平台用工具有几个突出特点,使其与经典劳动关系存在较大差异,这些特点也使网络平台劳动关系的认定更加困难。第一,许多平台工人享有较强的自主性,包括是否提供服务、提供多少服务、...
劳动工伤查看:170次2021-09-01 17:12
由于我国互联网技术和平台经济的快速发展,与互联网平台相关的劳动争议越来越多。从典型案例来看,由于平台就业的具体方式不同,劳动关系判断标准灵活,司法实践对平台就业劳动关系的认定不统一。就拿影响较大的案例...
劳动工伤查看:289次2021-09-01 17:01
我国现行《工伤保险条例》第 15 条规定了三类“视同工伤”的情形。工伤认定必然“与工作有关”,日本法按照业务起因性与业务遂行性来确定工伤认定之“因果”关系与时空关系。现在我们来分析“视同工伤”的三种情...
劳动工伤查看:220次2021-08-31 15:09
我国工伤保险法律制度运行多年,在为社会保障法领域前进、积累经验的同时,由于大量法律实践,积累和暴露了许多问题,有实体法领域的问题,有程序法的问题,有宏观体制的问题,有微观的具体问题。具体来说,笔者列举...
劳动工伤查看:171次2021-08-31 15:04
第一,鉴定依据多,鉴定性质不同。国外的鉴定制度大多在诉讼法或证据法中统一规定。除了诉讼法的鉴定制度,我国还有许多法律、法规和司法解释规定了各种具体的人身伤害鉴定。其中有司法鉴定、行政鉴定、性质不明的医...
劳动工伤查看:154次2021-08-30 16:00
系统设计不完善伴随着相当混乱的鉴定实践。近年来,人身伤害鉴定引起了社会各界的广泛关注。关于违法鉴定、不公平鉴定、多头鉴定和重复鉴定的新闻时有报道。从实践中出现的问题来看,目前人身伤害鉴定的弊端主要集中...
劳动工伤查看:203次2021-08-30 15:49
在工伤行政诉讼中法院必须结合工伤认定案件的特点,依照社会保障法律和行政诉讼法律的规定进行审查。一方面,工伤行政确认行为属于社会保障法律调整的范畴,该行政行为在立法宗旨、执法程序和举证责任设置上有其自身...
劳动工伤查看:199次2021-08-27 13:36
工伤行政诉讼案件是在社会保险行政部门执法后出现的,研究工伤行政诉讼离不开与之存在关联的工伤行政确认行为,当然,举证责任亦是如此。工伤认定是社会保险行政部门运用法律赋予的职权,通过法定程序做出的行政确认...
劳动工伤查看:175次2021-08-27 13:35
故意犯罪作为工伤排除规则最直接考虑了劳动者过错因素。劳动者所受伤害伴随着故意犯罪,径直改变了工伤属性,排除工伤给付的可能。我国《刑法》第 15 条对故意犯罪有明确定义,故意犯罪一般分为直接故意和间接故...
劳动工伤查看:213次2021-08-26 16:47
我国上下班途中工伤的立法是限缩性立法技术,相应的法律解释亦偏向限缩解释。在立法上,上下班途中工伤仅限于特定事故类型的工伤,即是列明的交通事故,事故类型的扩大极为谨慎,上下班途中发生的其他意外就不在工伤...
劳动工伤查看:419次2021-08-26 16:41