基本案情2015年2月，王某某入职某客运出租公司担任出租车驾驶员，双方签订《劳动合同书》及《安全生产经营管理责任协议》，约定实行不定时工作制，王某某于每月25日前向某客运出租公司缴纳当月营运定额款，剩...
劳动工伤,劳动关系,解除劳动关系查看：452次2023-12-28 10:41
基本案情2009年1月起，勾某某到某机械制造公司从事铣工工作。2018年6月4日，勾某某与该公司签订《劳动合同书》，合同期限自2018年5月31日起至2021年5月30日止；勾某某工资为4350元/月...
劳动工伤,劳动合同,劳动保障查看：477次2023-12-28 10:41
基本案情2021年3月，某物流公司股东李某代表公司与冯某签订《线路承包协议》，协议约定某物流公司将某多多平台城南地区配送任务发包给冯某，并约定工资计发方式。后冯某到某物流公司设立的多多买菜北碚网格仓从...
劳动工伤,劳动合同,劳动保障查看：537次2023-12-28 10:40
基本案情2020年5月13日，案外公司（委托方）与张某某（承揽方）签订《项目转包协议》。2020年5月18日，张某某根据《项目转包协议》的要求注册个体工商户，经营范围为外卖递送服务等，后张某某开始从事...
劳动工伤,劳动关系,劳动保障查看：572次2023-12-28 10:40
基本案情渝北区某家具经营部（个体工商户）于2017年11月成立，唐某某自该经营部成立起与之建立劳动关系。一年期满后，2018年11月，双方未签定劳动合同，进入法律拟制的无固定期限劳动合同关系。2019...
劳动工伤,劳动合同,劳动保障查看：471次2023-12-28 10:40
【裁判要旨】销售提成属于工资的组成部分，用人单位一般应在员工离职时一次性付清。销售款到账前员工离职的，其应得的销售提成应当计入劳动合同终止前的工资收入，作为计算劳动者经济补偿金的基数。【简要案情】20...
房地产,其它房产知识,房地产开发查看：1863次2023-12-28 10:38
【裁判要旨】用人单位要求异地销售人员回单位进行指纹考勤，未考虑到劳动者工作岗位的特殊性，且不合理地增加了劳动者的工作成本。用人单位以劳动者未按要求考勤构成旷工为由解除劳动合同的，应当支付赔偿金。【简要...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看：475次2023-12-28 10:37
【裁判要旨】劳动者患病或者非因工负伤需要治疗时，应当根据病情并按照单位的规章制度规定履行请假手续。劳动者未履行请假手续且无正当理由拒绝到岗工作，用人单位可以劳动者严重违反规章制度为由解除劳动合同。【简...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看：373次2023-12-28 10:37
【裁判要旨】关联企业混同用工，劳动者虽未签订书面劳动合同，但要求各关联企业对未付劳动报酬承担连带清偿责任的，应予支持。【简要案情】魏某于2007年经人介绍至某石料公司任项目经理，2009年离职，双方未...
劳动工伤,劳动关系,劳动保障查看：582次2023-12-28 10:37
【裁判要旨】职工为谋求职务晋升等个人利益，向领导赠送财物，严重违反职业道德；用人单位因此根据规章制度与职工解除劳动关系，符合法律规定。【简要案情】叶某与秦某均为镇江某化工公司员工，二人系上下级关系。化...
劳动工伤,劳动关系,解除劳动关系查看：699次2023-12-28 10:36
