宜宾合同纠纷律师“岩矿归原告经营” 的生效判决，能够被强制执行
宜宾合同纠纷律师“岩矿归原告经营” 的生效判决，能够被强制执行作为执行依据的生效判决已明确区分岩矿经营权移交与采矿权证许可的，交付经营权的判决具体内容能强制执行。标签：执行｜执行依据｜经营权移交｜行政...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：1072次2017-05-09 20:04
宜宾律师含担保协议的公证债权文书，可直接申请强制执行公证机构依法赋予强制执行效力的包含担保协议的公证债权文书，法院对真实性及合法性审查后，可予强制执行。标签：执行｜公证债权文书｜担保协议案情简介：20...
宜宾律师查看：891次2017-05-09 20:02
宜宾公司法律顾问律师：担任“挂名”公司法定代表人可能要面对较大的法律风险
现实中出现一种“挂名”公司法定代表人的情形，即该工商登记的法定代表人实际上并不担任与履行公司董事长、执行董事或者经理的任何职务与职权，甚至不是公司普通员工，与公司设立与运行没有任何实质的关系，仅仅因为...
宜宾律师查看：592次2016-09-27 20:34
确定工伤认定申请时效，应当以工伤事故伤害结果实际发生的时间为起算时间。---杨庆峰诉无锡劳动和社会保障局、无锡市机关汽车修理有限责任公司工伤认定行政纠纷案。【裁判规则】工伤认定是工伤职工享受工伤保险待...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：723次2016-09-19 21:47
宜宾律师：《全国民事审判工作会议纪要》第59条作出进一步释明的答复
最高人民法院对《全国民事审判工作会议纪要》第59条作出进一步释明的答复 关于实际施工人招用的劳动者与承包人也就是建筑施工企业之间是否存在劳动关系，理论与实践中存在两种截然相反的观点：第一种观点认为...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：646次2016-09-19 21:46
针对“关于双倍工资时效问题”和“劳动合同法第九十七条的适用问题”，希望最高人民法院出台相关司法解释的答复 “关于双倍工资时效问题”和“劳动合同法第九十七条的适用问题”希望最高人民法院出台相关司法解释，...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：644次2016-09-19 21:45
关于加班费举证责任问题的答复 2010年9月最高人民法院颁发的《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第九条规定：“劳动者主张加班费的，应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：478次2016-09-19 21:43
宜宾律师：关于“公司挂靠车辆的司机，与该公司是否形成劳动关系”的问题
关于“公司挂靠车辆的司机，与该公司是否形成劳动关系”的问题 对这一问题，经研究认为，依据最高人民法院行政庭2007年12月3日（2006）行他字第17号《关于车辆挂靠其他单位经营车辆实际所有人聘用的司...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：630次2016-09-19 21:42
关于《劳动法》第二十五条第四款应如何理解的问题 关于《劳动法》第二十五条第四款应如何理解的问题。经研究认为，此条未明确规定，用人单位必须是在劳动者被追究刑事责任期间，才可解除劳动关系，而规定的是劳动者...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：937次2016-09-19 21:41
关于雇佣关系与劳动关系的竞合问题 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款所指的雇佣关系是狭义的雇佣关系，不包括《劳动法》及《劳动合同法》所指的劳动关系。第十二条指...
宜宾离婚律师 宜宾律师查看：543次2016-09-19 21:40
