【案情简介】李某在某招聘网站上看到某品牌店的一则招聘广告,内容为:“本店招聘销售员一名,学历大专以上,月薪4000元以上。”李某便与该店负责人联系,该店负责人口头承诺月薪4000元以上,李某便于201...
招聘广告 要约 要约邀请查看:273次2022-04-07 15:06
【案情简介】张某于2016年9月1日应聘到被申清人自来水公司处任抄表员,月工资5500元。双方签订了期限自2016年9月1日起至2019年8月31日止的劳动合同,并在劳动合同备注条款中约定:张某如有公...
规章制度的合理性 合法性查看:247次2022-03-31 14:58
问:张师傅2018年来到某村委会担任电工,同时兼任了其他勤杂工,材委会没有与张师傅签订劳动合同,只口头约定月薪为2800元,不办理社会保险。2019年12月,村委会解除了与张师傅的用工关系,没有给予经...
村委会 确认劳动关系查看:813次2022-03-29 14:44
问:我单位是一家大型私有企业,很多管理制度都比较陈旧混乱,管理方法也没有大多改善。近年来,国家在劳动领域的立法步伐加快,维权意识增强,很多劳动者纷纷以各种理由将我单位告上法庭。这些案件中一部分是针对...
撤诉后又起诉 劳动仲裁 诉讼查看:636次2022-03-24 14:27
【案情简介】某治金有限公司是国有企业集团的全资子公司,因用工指标限制,于2018年6月委托当地劳务派遭公司为其招用了16名劳动者,劳务派遣公司未与被派遣劳动者签订劳动合同。治金公司与劳务派遣公司签订了...
劳务派遣 经济补偿金 解除查看:387次2022-03-22 13:47
【案情简介】申请人李某自2014年4月起到被申请人某食品公司快消部工作,双方签订为期4年的劳动合同,即自2014年4月1日至2018年3月31日,约定李某的岗位是食品的销售服务,月基本工资为4800元...
用人单位,单方解除劳动合同 变更经营方式查看:372次2022-03-01 11:52
问:2020年3月1日,某制鞋厂员工张某等10多位农民工被老板拖欠2个月的工资共计8万多元。但当他们拿着工资欠条来到法院申请“支付令”时,法院却不受理,说一定要先到劳动部门去处理。请问,“讨薪”可否...
讨薪 支付令 劳动仲裁查看:690次2022-02-18 15:42
首先,用人单位建议规章制度应经过充分讨论,并建立对制度修改的协商机制。《劳动法》第四条规定,用人单位应当依法建立和完规章制度,保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。《劳动合同法》第四条也对用人单位的规...
劳动争议 规章制度 合理性查看:806次2021-08-30 15:50
用人单位之(二十一)用工单位因经济性裁员,将派遣员工退回,劳务派遣单位不能直接与员工解除劳动合同
随着疫情持续不断,国际形势动荡,国内经济增长放缓大量企业面临裁员问题,针对用工单位实施经济性裁员时,能否将被派遣劳动者退回派遣单位,派遣单位能否与劳动者解除劳动合同,《劳动合同法》对此没...
劳务派遣 用工单位 用人单位查看:612次2021-08-28 14:33
涉及破产企业的劳动争议中破产管理人能否成为诉讼主体?企业的分支机构被吊销营业执照后是否仍具备诉讼主体资格?实践中存在争议。劳动争议处理实践中,企业宣告破产后劳动者提起确认劳动关系、请求支...
劳动工伤,破产管理人查看:658次2021-08-21 15:45