公司突然口头通知你不用上班了该怎么办？
第一，保留好跟公司签的《劳动合同》，如果没签《劳动合同》，记得保留所有证明你在这家公司上班的证据，如工作牌、门禁卡、工作服、工资如何发放的，等等；
第二，做好录音准备打电话或当面核实，公司口头通知你不用上班了，让公司发书面的解除劳动合同的通知，这样，你就容易获得经济赔偿金了。
公司突然口头通知你不用上班了该怎么办？
第一，保留好跟公司签的《劳动合同》，如果没签《劳动合同》，记得保留所有证明你在这家公司上班的证据，如工作牌、门禁卡、工作服、工资如何发放的，等等；
第二，做好录音准备打电话或当面核实，公司口头通知你不用上班了，让公司发书面的解除劳动合同的通知，这样，你就容易获得经济赔偿金了。
241人看过被性侵后又被开除？崔丽丽索赔250万，职场性
1217人看过大连某大学开除李某某事件，法律视角下的审视与
1657人看过试用期不合格公司要赔员工4万多元？违法约定试
1219人看过试用期对员工不满意，可以辞退吗？
1100人看过试用期可以约定6个月吗？
770人看过不签订或未及时续订劳动合同的坑有多深？
