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  • 怀孕期间女职工有权争取哪些权益？
    怀孕期间女职工有权争取哪些权益？基本案情：2017年5月6日，王某在合肥蜀山区一家公司上班，担任会计一职，书面约定工资5000元。2018年3月，王某怀孕并向公司进行了告知，但是公司以王某怀孕为由，只向王某支付工资2000元，王某不服，遂找到公司进行理论，公司给予的解释则是王某怀孕，工作效率低。面对此待遇，王某当然不服，但又不知道在孕期间，哪些权益应当得到保障？律师分析：根据《女职工劳动保护特别规...
    2019-03-13 程慧程慧 婚姻家庭
  • 执行被执行人未成年子女名下的房产应于法有据
    以下内容转载自中国普法网欢迎讨论分享案件简介：南宁的邓某与某经济公司、陆某、李某于2015年10月22日在南宁铁路运输法院的主持下达成民事调解协议。调解书生效后，因某经济公司、陆某、李某未能完全履行民事调解书中载明的义务，邓某向法院申请强制执行。因未能执行完毕调解书中所载金额，经邓某申请，法院查封了登记在陆某未成年女儿及陆某妹妹名下的共有房屋。陆某妹妹向法院提出执行异议，并提供相应证据证明房屋是其...
    2019-03-13 张含张含 债权债务
  • 未成年子女抚养权到底归谁？
    以下内容转载自中国普法网欢迎讨论分享【基本案情】原告万某某与被告李某甲于2004年在深圳经同事介绍认识并恋爱后开始同居生活，2011年1月6日在兴业县民政局办理结婚登记手续，于2011年4月18日生育儿子李某乙，现于兴业县沙塘镇中心小学读一年级。原、被告于2014年至2017年8月一直在无锡工作，并共同租房居住生活。由于婚后双方缺乏交流沟通，常因生活琐事发生争吵，致使夫妻感情日趋淡漠。2017年8...
    2019-03-13 张含张含 离婚
  • 行使探望权，当以孩子利益优先
    以下内容转载自中国普法网欢迎讨论分享【基本案情】原告陈某远与被告宁某某因感情不和，原告于2016年10月28日向玉林市玉州区人民法院提起离婚诉讼。法院经审理查明后判决准许原、被告离婚，婚生女儿陈某某由被告宁某某抚养，原告陈某远每月25日前支付抚养费350元给被告宁某某。判决生效后，被告以原告在孩子出生后未尽到做父亲的抚养义务，不支付孩子的抚养费，且有伤害被告家人的行为为由，拒绝原告探望孩子；原告以...
    2019-03-13 张含张含 婚姻家庭
  • 非居民企业转让居民企业股权的几个问题
    no.1股权转让税率外资股权转让需要缴纳预提所得税，原税率为10%，2008年1月1日执行《新所得税法》后税率变更为20%，但根据《企业所得税法实施条例》第九十一条规定，非居民企业在中国境内未设立机构、场所的，或者虽设立机构、场所但取得的所得与其所设机构、场所没有实际联系的，减按10%的税率征收企业所得税。税款由卖方承担，买方代扣代缴。外资股权转让中的买方应切实履行起代扣代缴的责任，否则相应税款将...
    2019-03-13 张程张程 公司法
  • 外商投资企业设立及变更实行审批制还是备案制
    根据商务部发布的《外商投资企业设立及变更备案管理暂行办法》(2016年第3号令，下称《办法》)第二条规定，外商投资企业的设立及变更，不涉及国家规定实施准入特别管理措施的，适用本办法。即外商投资企业的设立及变更，只要不涉及国家规定实施准入特别管理措施的，皆由原来的审批制改为备案制。据此，就外商投资准入特别管理措施范围内的投资，对于涉及《外商投资产业指导目录(2015年修订)》限制类和禁止类以及鼓励类...
    2019-03-13 武云朋武云朋 招商引资
  • 用人单位能否以劳动者打架为由解除劳动合同？
    以下内容转载自中国法院网欢迎讨论分享【案情】　　2015年3月，王某进入某公司工作，双方签订了为期三年的劳动合同。2017年11月，王某因打架被公安机关行政拘留5日。为此，公司以王某打架为由解除了与他的劳动合同。王某认为，公司的规章制度里并未规定打架系严重违纪行为，公司以此为由解除劳动合同系违法解除，公司应向其支付违法解除劳动合同的赔偿金。　　【分歧】　　对于用人单位能否以劳动者打架为由解除劳动合...
    2019-03-13 张含张含 合同纠纷
  • 判决离婚后能否再起诉返还彩礼？
    以下内容转载自中国法院网欢迎讨论分享【案情】　　陈某家庭经济困难，经媒人介绍认识王某，因无力支付彩礼，陈某向亲戚借款10万元用于给付王某彩礼款。婚后三个月两人性格不合,陈某至法院起诉要求与王某离婚。法院判决双方离婚后，陈某再次向法院起诉，要求王某返还部分彩礼。　　【分歧】　　对于陈某在离婚后再次起诉主张返还彩礼的诉讼请求能否得到支持，存在两种不同观点：　　第一种观点认为，不能支持陈某再次起诉主张返...
    2019-03-13 张含张含 婚姻家庭
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    重磅！2026年5月1日起施行！两高发布贪污贿赂刑事案件司法解释（二），24条核心要点一文读懂
    2026年4月10日，最高人民法院、最高人民检察院联合发布《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释（二）》（法释〔2026〕6号），自2026年5月1日正式施行。该解释共24条，针对单位受贿、对单位行贿、介绍贿赂、单位行贿、巨额财产来源不明、隐瞒境外存款、私分国有资产等罪名，明确定罪量刑标准、统一法律适用、细化实务认定规则，是当前办理贪污贿赂犯罪案件的最新权威依据。一、7大核心罪名：数额标...
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    2026工伤赔偿最新标准出炉！懂标准才能拿足赔偿，专业维权护航权益职场意外突如其来，工伤赔偿直接关系到伤者的医疗保障与生活底气。2026年工伤赔偿标准迎来重磅上调，全国统一标准落地，伤残、工亡待遇全面优化，每一笔赔偿都与你息息相关。无论是一线职工、外卖骑手还是企业管理者，吃透最新标准，才能在意外来临时精准维权，杜绝赔偿缩水！2026年工伤赔偿核心标准全国统一，一次性工亡补助金高达1130040元人...
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    为啥有人宁愿房子被法拍也不卖？
    　　本问题由四川古蔺县张定凯律师提供分析解答。　　核心结论：有人宁愿房子被法拍也不自己卖掉，主要基于以下几个原因：　　一、缺乏自主处置权　　1、当房主陷入债务纠纷或法律诉讼时，其房产往往已被法院查封或冻结，房主因此失去了对房产的自主处置权，无法自行出售。　　2、在此情况下，即使房主愿意出售房产，也无法完成交易，因为房产的产权状态已不允许自由交易。　　二、市场因素限制　　1、房主可能因急于脱手而难以...
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    五一加班几天 3 倍工资？
    不少坚守岗位的劳动者最关心的问题，莫过于“五一加班到底几天能拿3倍工资”。作为劳动法律师，结合现行生效的法律法规与官方放假通知，在此为大家作出精准、合规的全面解读，避免劳动者权益受损，也为用人单位合规用工提供明确指引。首先明确核心结论：2026年五一假期，仅有5月1日、5月2日两天为法定节假日，用人单位安排劳动者在此期间加班的，必须支付3倍加班工资。根据国务院办公厅《关于2026年部分节假日安排的...
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