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新XX维吾尔自治区呼图壁县人民法院 民 事 判 决 书 (2016)新2323民初2785号 原告：张X，女，1971年1月4日出生，土家族，住呼图壁县。 原告：王X，男，1999年5月27日出生，...
在工地打零工期间胳膊摔伤，花去各种费用12万元。 新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市新市区人民法院 民 事 判 决 书 ...
本案是上诉人W因与被上诉人Z合伙合同纠纷一案，不服一审民事判决，提起上诉。本律师作为被上诉人Z的代理律师，最终二审法院驳回上诉，维持一审原判。 案情简介W上诉请求:撤销一审判决，改判驳回Z的全部诉讼请...
双方在不停的调解下，达成共识，随后速裁速判。 人民调解工作处于矛盾纠纷调解的第一线。人民调解员深入基层，及时捕捉有关信息，能尽快了解事情动态，准确把握民间纠纷的成因和特点，积极有效地开展预防矛盾...
案情:原告在小区里行走时被楼上掉下的高空坠物（水泥块）砸中头部，造成原告头部骨折、昏迷，经送往医院治疗进行了颅骨修补术后出院，委托司法鉴定所鉴定，原告的伤情被鉴定为十级伤残，因赔偿事宜协商...
【案情简介】患者王某于某年某月，因"腹痛、尿频、尿急伴发热”就诊于某医院，王某在做CT检查的过程中，心跳呼吸突然骤停，抢救无效死亡。患者家属委托丁孟君律师提起诉讼。【律师说法】通过查阅病历发...
1、劳动部《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》（劳部发〔1996〕354号）第22条规定：“劳动者患病或者非因公负伤，合同期满终止劳动合同的，用人单位应当支付...
1、《企业职工患病或非因公负伤医疗期规定》（劳部发〔1994〕479号） 第三条： 企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在...
案情简介：阿某于2020年6月入职某公司，公司注册地在B市，公司将其派遣至某A市高速公路养护中心工作，双方签订书面劳动合同，公司依法给阿某缴纳了社会保险费。20...
基本案情：闫某于2020年3月30日入职某设计研究院公司，从事出纳工作，双方签订了固定期限劳动合同，2020年3月30日至2023年3月30日。闫某工作期间，公...
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在其特定期限与最高限额规定内，依照责任的分配比重进行相应的赔偿。受害者也有权选择先从肇事方获得疗伤赔偿，然后再由肇事方依据相应规定向保险公司提出理赔申请。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
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根据现行法律规定，对此类行为通常会判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，同时还会施加罚金；而如果情节更为严重的话，则可能会面临着长达三至七年的刑期和相应数额的罚金接下来华律网小编整理了相关的一些知识，供大家参考一下，一起来看看内容吧。
根据相关法律法规，雇主有义务为员工提供离职证明。若双方无法达成共识，即便在员工主动离职的情况下，雇主仍然有责任向其开具离职证明。倘若雇主仍拒绝履行此项义务，员工有权向劳动监察部门提出申诉或控告。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
但若物业管理企业未尽到其与业户签定的物业服务合同中所约定的义务，进而致使业主身心健康以及个人财产遭受损害的情况发生，那么他们就必须依据国家法律法规承担相应的法律责任。接下来华律网小编将为您介绍相关内容。
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