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执业资质：1370220**********
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执业机构：北京市盈科（青岛）律师事务所
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执业地址：山东省青岛市市南区山东路6号甲华润大厦B座29-30层
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擅长领域：工伤赔偿合同纠纷劳动纠纷民间借贷人身损害
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执业资质：1370220**********
执业机构：北京市盈科（青岛）律师事务所
执业地址：山东省青岛市市南区山东路6号甲华润大厦B座29-30层
擅长领域：工伤赔偿合同纠纷劳动纠纷民间借贷人身损害
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解除或终止劳动合同时，用人单位向劳动者支付经济补偿金的标准及情形，包括：经济补偿金＝0，用人单位（含劳务派遣单位）无需向劳动者支付解除或终止劳动合同经济补偿金的17种情形。经济补偿金＝N，用人单位应向...
劳动工伤查看：319次2022-10-19 16:32
一、一次性工亡补助金2022标准 2022年1月17日上午10点，根据国家统计局公布的最新数据，2022年度一次性工亡补助金标准调整为: 47412×20=948240元。 二...
劳动工伤查看：1815次2022-08-05 10:49
1、指导案例179号《聂美兰诉北京林氏兄弟文化有限公司确认劳动关系案》，明确了用人单位与劳动者以“合作经营”为名订立协议，但从协议约定的双方权利义务内容、实际履行情况来看符合劳动关系认定标准的，人民法...
劳动工伤查看：966次2022-07-06 17:44
有关联关系的用人单位交叉轮换使用劳动者，根据现有证据难以查明劳动者 实际工作状况的，如何处理？
关联关系的用人单位交叉轮换使用劳动者的，根据现有证据难以查明劳动者实际工作状况的，参照以下原则处理：（1）订立劳动合同的，按劳动合同确认劳动关系；（2）未订立劳动合同的，可以根据审判需要将有关联关系的...
劳动工伤查看：390次2022-06-29 09:17
《中华人民共和国森林法》第三条规定，国家所有的和集体所有的森林、林木和林地，个人所有的林木和使用的林地，由县级以上地方人民政府登记造册，发放证书，确认所有权或者使用权。政府发的林权证是确认森林、林木和...
其它经济类法律查看：2202次2022-04-27 10:23
不能。一般来说，用人单位应按照劳动者的工资标准先行向劳动者支付产假工资，后持劳动者提交的相应材料向生育保险经办机构申报生育保险待遇。当用人单位向劳动者支付的产假工资高于劳动者可享受的生育津贴数额时，用...
劳动工伤查看：458次2022-04-24 09:31
如果用人单位就绩效工资、业务提成的发放条件作出了明确规定，约定了未参与绩效考核或没有任何业绩的员工可以不予发放绩效工资，则女职工在产假期间，因没有为用人单位提供劳动，产假工资中可以不包括绩效工资、业务...
劳动工伤查看：1440次2022-04-24 09:28
根据我国《工伤保险条例》的规定，认定工伤应该提交以下材料：1、工伤认定申请表。2、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工...
劳动工伤查看：220次2022-04-13 12:09
合同到期后本人没续签，可以申领失业金吗？“非因本人意愿中断就业的”具体是什么意思？
针对问题一，《失业保险条例》规定，参保缴费满一年，非因本人意愿中断就业，办理失业登记并有求职意愿的，可以申领失业保险金。针对问题二，根据《实施<中华人民共和国社会保险法>若干规定》第十三条...
劳动工伤查看：598次2022-04-12 09:43
《企业职工带薪年休假实施办法》（人力资源和社会保障部令第1号2008年9月18日施行）明确规定： 职工连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。职工依法享受的探亲假、婚丧...
劳动工伤查看：337次2022-04-12 09:34