原告曹某、陈某、齐某诉被告某工程队、张某追索劳动报酬纠纷案

律师观点分析

原告：曹某，男

原告：陈某，男

原告：齐某，男

三原告委托诉讼代理人：刘耀明，辽宁桐鹊律师事务所律师。

被告：某工程队

被告：张某，男

委托诉讼代理人：郭某，某法律服务所法律工作者。

原告曹某、陈某、齐某诉被告某工程队、张某追索劳动报酬纠纷一案，本院受理后，依法适用简易程序，公开开庭进行了审理。原告曹某、陈某、齐某及委托诉讼代理人刘耀明，被告张某的委托诉讼代理人郭某到庭参加诉讼，被告某工程队经依法传唤未到庭。本案现已审理终结。

三原告向本院提出的诉讼请求：1、请求判令被告给付陈某工资款4450元（4200元+处理地面650元，已经给付400元）、曹某工资款4040元（4440元，已经给付400元）、齐某工资款3800元（4200元，已经给付400元），合计12290元；2、诉讼费由被告承担。事实和理由：三原告从2021年2月开始到3月末，在被告处干零工，至今工资未付，欠原告工资共计12290元，但经原告方多次向被告讨要，被告均推脱，为了维护原告作为老百姓赖以生存的合法权益，根据民事诉讼法相关规定特向贵院提起诉讼，望贵院公正审理。

被告张某辩称：被告不欠原告工资。原告等人到鑫岳矿业公司工地干活，是丁某招来的，丁某与张某讲明，他找来的人由他经手给付工钱，他想从中提成。因当时是干日工，瓦工每天200元，力工每天130元。鑫岳公司进行签到。对于丁某招来的人员，张某通过微信向丁某转账2万元，用于支付所招人员的工钱，至于他怎样提成，张某不得而知。根据签到表所签出工天数及每天应支付的报酬，应付六人工钱为13635元，张某给丁某的2万元可以全部支付他们的工钱。且原告也承认是丁某找的他们，丁某给付了一定的工钱，原告应向丁某追索余下的工钱。

经审理查明：2021年2月至3月间，被告张某以某工程队名义在辽宁鑫岳矿业公司进行施工。张某委托丁某找来瓦工曹某、陈某、齐某到工地干活。约定瓦工每日工资为200元。出工人员在辽宁鑫岳矿业签到表上进行签到，曹某出工天数为16天，陈某出工天数为19天，齐某出工天数为15天。后张某给付丁某20000元，丁某给付陈某6500元，其中3300元由农民工贾艳军留取，陈某实际得到丁某转付劳动报酬3200，陈某将该款分别给付瓦工曹某、齐某各400元，给付力工白长明、白凤祥各300元，余款1400元由陈某以出车加油名义留取。后因拖欠工资，原告等人向阜蒙县劳动人事争议仲裁院申请仲裁，阜蒙县劳动人事争议仲裁院作出阜蒙劳人仲字[2021]第039号不予受理通知书，原告向本院提起诉讼。

上述事实，有双方当事人陈述，原告提供的辽宁鑫岳矿业公司签到表，被告张某提供的微信转账记录及证人付某证言等证据在卷为凭，并经庭审质证，可以采信。

本院认为，原告在被告施工的工地从事劳动，有权获得劳动报酬。二被告应承担给付义务。对于原告劳动报酬的计算，三原告虽然主张每天工资为240元，但根据本院与原告陈某的核实，其陈述当时丁某告知瓦工工资为200元/天，故其工资认定为每天200元。对于出工天数双方意见不一致，应以辽宁鑫岳矿业公司签到表的记载予以计算。拖欠曹某工资为2800元（16天×200元-400元），拖欠陈某工资为2400元（19天×200元-1400元），拖欠齐某工资为2600元（15天×200元-400元）。对于被告陈某提出的丁某转付其的余款用于出车加油的意见，对此双方如有约定，可另行解决，其主张的处理地面650元，亦证据不足，不予支持。对于被告提出已经给付丁某2万元，工资已经结算完毕，原告应向丁某主张权利的意见，根据证据显示，丁某找来的农民工为16人，并非只有本案原告，其给付丁某的2万元并非足额工资，至于其给付丁某的款项，可另行诉讼解决。故对该意见不予支持。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第三十条之规定，判决如下：

一、被告某工程队、张某于本判决生效后十日内共同给付原告曹某2800元，给付原告陈某2400元，给付原告齐某2600元，以上合计7800元。

二、驳回三原告的其它诉讼请求。