律师观点分析
给小老板干活最怕什么?
怕干了活拿不到钱,更怕出事了,老板直接玩消失,电话不接、传票不收,摆明了就是想赖掉所有责任。
最近某地法院判的这么个案子,就给所有碰到这种事的打工人提了醒:哪怕老板玩失踪、开庭都不敢来,你手里那些不起眼的零碎证据,照样能把他赖不掉的账,算得明明白白。
开了两年渣土车,出事之后老板玩消失
某地一位中年司机,为了养家,几年前就到外地打工,经人介绍给某建设公司开渣土车。
跟很多小工程公司一样,这家公司没跟他签劳动合同,也没交社保,只是说,你开公司的车,给你算工资,干一天算一天的钱。司机也没多想,毕竟渣土车这行,很多都是这样,先干着再说。
谁知道,那年4月的一天晚上,司机在某工地上卸渣土的时候,被旁边的挖掘机砸伤了右拇指,医生诊断是:右拇指远指间关节挤压性完全离断伤——好好的一根手指,就这么断了。
出了这么大的事,司机想着,自己是给公司干活受伤的,公司总得管吧?结果他刚提工伤赔偿,公司直接没影了:电话不接,微信不回,摆明了就是想赖账。
司机没办法,只能自己去申请仲裁,要确认自己和公司的劳动关系,只有确认了这个,他才能要工伤赔偿。结果仲裁不受理,他只能起诉到法院。
更离谱的是,到了开庭那天,被告公司连人都没来!
法院合法传唤了好几次,公司就是不出庭,也没交任何答辩,摆明了就是:我躲着,你能奈我何?
司机当时也慌了:对方不来,这官司是不是打不赢了?
他手里没有劳动合同,没有工牌,只有一堆零零碎碎的东西,能行吗?
一堆零碎证据,凑成了铁证
司机手里的证据,说起来真的不起眼:
有公司的工商信息,有他自己的驾驶证,还有他开的那辆渣土车的行驶证复印件——那辆车,车主是被告公司;
有老板那边的人给他转工资的微信记录:公司某管理人员的老婆,每个月都给他转钱,最后一笔还备注了“一月工资”;
有公司给他买的雇主责任险的保单复印件——公司怕他出事,还给他买了保险,结果出事了反而赖账;
还有一张公司某年某月的工资表照片,上面有他的名字;
甚至还有之前交警的处罚决定书照片,他开公司的车违章了,处罚的是他这个驾驶员。
就这些?够吗?
不仅够,法院还特意去交警大队调了证据:那辆渣土车,从之前某段时间开始,一直到事发后某个月,车管所的安全合格证备案里,车主都是被告公司,驾驶员都是这位司机!
这就实锤了:司机开的是公司的车,给公司干活,公司给他发工资,还管着他的从业备案,这不就是妥妥的劳动关系吗?
法院说了:被告公司经传唤不来开庭,那就是你自己放弃了答辩的权利,我们就按原告的证据来审。
这些证据凑起来,足以证明,司机接受公司的管理,给公司提供劳动,公司给他发工资,完全符合劳动关系的条件!
最后法院直接判了:司机和被告公司,在相应的工作期间内,存在劳动关系!
司机赢了,哪怕老板从头到尾都没露面,他也赢了。
老板玩失踪没用,你的零碎证据就是武器
这个案子,真的给很多打工人提了个大醒:
很多小老板都以为,我玩失踪、不出庭,就能赖掉所有责任,反正你找不到我,官司也打不赢。
大错特错!
你不出庭,法院可以缺席判决!等于你自己放弃了辩解的机会,只要原告拿出证据,法院就会依法判,最后该赔的,你一分都跑不了,还落个失信的名声。
更重要的是,很多工人都觉得,没签劳动合同,就没办法证明劳动关系,老板一躲,自己就没辙了。
真不是!
就像这个案子里的司机,他没有劳动合同,但是他手里那些零碎的东西:
老板给你转工资的微信记录、你开的公司的车的备案、公司给你买的保险、工资表照片、甚至违章的处罚单……
这些不起眼的东西,凑起来,就是证明劳动关系的铁证!
哪怕老板躲着不见人,这些证据也能替你说话,把劳动关系锤得死死的。
很多开货车的、跑工地的打工人,都碰到过这种没签合同、老板耍赖的事,很多人出事了就自认倒霉,觉得自己没证据,告不赢。
你错了,你手里早就有证据了,只是你没当回事:
每个月的工资转账,留好;
跟老板的聊天记录,别删;
你开的公司的车的证件、你干活的备案、甚至你给公司干活的照片、跟同事的聊天记录……
这些东西,哪怕再零碎,关键时刻,就是你维权的武器!
最后也想跟那些想耍赖的老板说一句:
别以为玩失踪就能赖掉责任,你做过的事,留下的痕迹,早就替工人把证据准备好了,躲是躲不掉的,该承担的责任,你一分都跑不了。
也提醒所有在外打工的朋友:
哪怕没签合同,也别慌,把那些不起眼的证据都存好,真出事了,法律永远会站在你这边。
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