程某某与浙江XX建设集团有限公司工伤保险待遇争议仲裁案

律师观点分析

案件概述：2021年5月26日，程先生在浙江XX建设集团有限公司（以下简称XX公司）承建的项目施工过程中不幸受伤，导致尿道损伤。程先生随后被送往医院接受治疗，并被诊断为尿道球部断裂和尿道狭窄。2021年8月18日，衢州市人力资源和社会保障局出具工伤认定决定书，认定程先生的伤害属于工伤。2023年7月1日，衢州市劳动能力鉴定委员会认定程先生构成六级伤残。程先生因工伤保险待遇问题与XX公司发生争议，遂委托浙江金麟律师事务所的周雪莹律师代理此案，向杭州市西湖区劳动人事争议仲裁委员会提起仲裁。

案件审理：西湖区劳动人事争议仲裁委员会依法受理此案，并指定仲裁员于洋组成独任庭。2023年9月6日，仲裁庭公开开庭审理本案，周雪莹律师代表程先生出庭，XX公司也派出代理人参加仲裁庭审。本案现已审理终结。

仲裁结果：仲裁委员会经审理后认为，程先生与XX公司之间的劳务关系已解除，程先生有权获得一次性伤残就业补助金。仲裁委员会支持程先生关于一次性伤残就业补助金的请求，裁决XX公司支付程先生一次性伤残就业补助金185916.67元。同时，仲裁委员会还支持了程先生关于停工留薪期工资和护理费的请求，分别裁决XX公司支付13188.82元和4851.06元。对于程先生的其他仲裁请求，仲裁委员会予以驳回。

案件意义：本案的成功体现在为程某某先生争取到了应得的工伤保险待遇，维护了劳动者的合法权益。周雪莹律师的专业代理和仲裁委员会的公正裁决，确保了工伤职工得到合理的经济补偿和法律保护。此案也提醒了用人单位必须依法为劳动者提供工伤保险，一旦发生工伤，应及时履行赔偿责任。