解除劳动合同后，有些用人单位出于各种目的扣押劳动者的档案和其他物品。这种行为会被劳动部门处罚。
法律依据：根据劳动合同法第84条规定用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人并以每人500元以上2000元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
因此，建议用人单位积极履行转档、返还的义务。
