实践中,不少用人单位在与劳动者订立劳动合同时,约定“在工作过程中发生意外责任自负”那么在此种情况下引发的工伤保险待遇争议,是否还能认定为工伤?近日,天津三中院依法审理了一起,工伤保险资格认定纠纷,有力...
劳动工伤查看:106次2023-10-26 15:34
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、安装辅助器具:截肢才可以赔偿,以假肢公司意...
劳动工伤查看:461次2023-02-08 09:35
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动...
劳动工伤查看:4193次2023-02-08 09:34
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(以劳动...
劳动工伤查看:2559次2023-02-08 09:33
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、安装辅助器具:截肢才可以赔偿,以假肢公司意...
劳动工伤查看:287次2023-02-08 09:30
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、安装辅助器具:截肢才可以赔偿,以假肢公司意...
劳动工伤查看:221次2023-02-08 09:29
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、安装辅助器具:截肢才可以赔偿,以假肢公司意...
劳动工伤查看:237次2023-02-08 09:28
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、安装辅助器具:截肢才可以赔偿,以假肢公司意...
劳动工伤查看:545次2023-02-08 09:27
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:300-1000(社保支付)4、停工留薪工资:本人工资×停工留薪期(...
劳动工伤查看:4494次2023-02-08 09:27
1、医疗费:以医院发票金额为准(社保支付80%左右,单位支付20%)2、住院伙食补助费:住院天数×50元/天(社保支付)3、交通费:按实际发生(社保支付)4、安装辅助器具:截肢才可以赔偿,以假肢公司意...
劳动工伤查看:1494次2023-02-08 09:25