一、抚养权的归属问题1.离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。2.两周岁以下的子女，一般随母亲生活。母方有下列情形之一的，可随父方生活：（1）患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不...
抚养权，归属查看：6501次2015-11-03 15:01
一、离婚时债务的清偿问题(一)下列债务为夫妻共同债务，应当以夫妻共同财产清偿：1.夫妻为共同生活或为履行抚养、赡养义务等所欠债务;2.个体工商户、农村承包经营户夫妻双方共同经营所欠的债务以及一方从事经...
暂无查看：6337次2015-11-03 15:00
一、夫妻共同财产和个人财产1.夫妻双方婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：(1)工资、资金;(2)生产、经营的收益;(3)继承或赠与所得的财产，但遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产除...
离婚，共同财产查看：6421次2015-11-03 15:00
公司以矿工违纪单方解除劳动关系的行为是否合法?提问：我于2012年11月20日张某向公司申请6天的事假，由于此时公司业务繁忙，经理没有批准我的请假申请。但我因为确实有事就没有去上班。半个月后，即201...
违纪 解除劳动关系查看：9704次2015-11-03 15:00
提问：工厂停工3个多月了，员工工资一直没有发。请问公司应该发工资吗?还是应该按比例支付工资?律师解答：您好，劳动部关于印发《工资支付暂行规定》的通知(劳部发[1994]489号)对此问题有相应的规定。...
工厂停工未发工资查看：9927次2015-11-03 14:58
提问：员工超额完成一定业绩后，每多签一笔单子就给予提成，提成款在计算经济补偿时，应计入工资基数吗?律师解答：您好，根据《工资支付暂行规定》第六条规定，计件工资是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。包...
提成 加班费 经济补偿查看：10260次2015-11-03 14:58
提问：是否被单位解雇，单位均应当支付经济补偿金外加一个月的待通知金?律师解答：根据《劳动合同法》第四十条规定，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后...
解除劳动合同 待通知金查看：10043次2015-11-03 14:57
一、抚养权的归属问题1.离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。2.两周岁以下的子女，一般随母亲生活。母方有下列情形之一的，可随父方生活：(1)患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病，子女不...
暂无查看：6720次2015-11-03 14:56
提问：我于2009年3月10日入职到天津市某物业公司从事保安工作，双方签订了一年期限劳动合同。2009年10月，发生工伤，鉴定为伤残十级。合同期满，我向该物业公司提出不再续签终止劳动合同，并要求其支付...
合同期满 工伤待遇查看：10200次2015-11-03 14:55
案例一 企业能约定劳动合同的终止条件吗?李某进入某公司，签订了一年期的劳动合同，担任产品销售员。劳动合同中约定，一旦公司销售业绩不好造成库存积压，公司有权选择和任何一位销售员终止劳动合同。案例二 以完...
终止劳动合同查看：9680次2015-11-03 14:55
