老板没跟你签合同怎么办？各位上班族，请你们大家记住了，这关乎你们每个人的切身利益。我先问问大家，你觉得不签合同对你来说是好事还是坏事是好事？为什么？能拿双倍工资难道还不是好事吗？根据劳动合同法第十条规定，用人单位应当自用工之日起一个月内和劳动者订立书面劳动合同。超过一个月没有订立劳动合同的应当支付双倍工资。也就是说如果你进单位已经一个月了，还没签合同，从第二个月开始，老板就应该支付你双倍工资了，法律规定最多能领11个月的双倍工资。如果你是企业老板，赶紧回去看看有没有和员工签合同，没签的赶快签。
老板没跟你签合同怎么办？各位上班族，请你们大家记住了，这关乎你们每个人的切身利益。我先问问大家，你觉得不签合同对你来说是好事还是坏事是好事？为什么？能拿双倍工资难道还不是好事吗？根据劳动合同法第十条规定，用人单位应当自用工之日起一个月内和劳动者订立书面劳动合同。超过一个月没有订立劳动合同的应当支付双倍工资。也就是说如果你进单位已经一个月了，还没签合同，从第二个月开始，老板就应该支付你双倍工资了，法律规定最多能领11个月的双倍工资。如果你是企业老板，赶紧回去看看有没有和员工签合同，没签的赶快签。
