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杨X单位提供的工资条金额低于同行业同岗位工资,仲裁酌定按社平工资计算

发布者:陈玉金律师 时间:2021年01月11日 558人看过举报

律师观点分析

本案为工伤赔偿待遇纠纷案件,我方代理劳动者一方,主要是工资标准的问题,单位的工资条显示劳动者的平均工资为3200元左右,但实际上单位发放工资分为现金和转账两部分,现金部分没有直接证据证明。但我方通过对单位工资条瑕疵的提出,且3200元对劳动者同行业和同岗位明显偏低,最后获得仲裁员心证,按社平工资计算工伤待遇。

本案体现出律师的价值,有时候证据不能直接反映的事实,凭律师的经验,获得仲裁的认可。,

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