1.劳动者既可以主张第三人侵权赔偿也可以主张工伤保险待遇。

2.同时主张第三人侵权赔偿与工伤保险待遇的，相同的赔偿项目应采取就高原则，不同的赔偿项目可以同时获得。

3.个别赔偿项目支付后，用人单位或社会保险基金可以向第三人追偿。

4.企业应注意：企业在员工因第三人侵权所致工伤问题上，应注意以下几个方面的事项：

（1）告知劳动者可以同时主张第三人侵权赔偿与工伤保险待遇。

（2）就误工费问题，员工向用人单位主张支付后，用人单位可以向侵权第三人追偿。

（3）根据工伤保险条例的规定，因工伤停工留薪期间，劳动者的工资不变，由用人单位支付。

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