个人认为法律规则非常明确，只要劳动者提出，就必须签订。《劳动合同法实施条例》规定，劳动者依照劳动合同法第十四条第二款的规定，提出订立无固定期限劳动合同的，用人单位应当与其订立无固定期限劳动合同所在的广东高院和广州中院也明确用人单位没有选择权。
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