副总因工作原因下班后遭人雇凶伤害，算不算工伤？判决结果出乎你意料！
陈家落于2016年8月25日与盛天房地产公司签订劳动合同，担任常务副总职务。2016年12月1日，公司授权陈家落担任凤凰城房地产工程项目的项目负责人，该工程发包给龙元公司承包施工。龙元公司施工人员陆大...
劳动工伤,工伤认定查看：199次2021-05-06 09:09
编者按：劳动合同法许多用人单位不重视，往往造成重大损失。今天小编整理了了经济补偿金和赔偿金的62种情形，供大家参考借鉴。类目 情形及规则需支付经济补偿金用人单...
劳动工伤,劳动合同查看：255次2021-04-27 08:46
在没有营业执照的小作坊工作发生事故受伤，没有工伤保险，老板又不赔偿，员工的权利应该如何保障？日前，江苏省无锡市惠山区人民法院审结一起工伤保险待遇纠纷案，受伤员工顺利获得了赔偿。赵某在无锡惠山区经营一家...
民生政策,社会热点,仲裁查看：273次2021-04-21 09:27
上下班途中在地铁站楼梯摔伤能否认定为工伤？案 情陆某系某公司职工，平日乘坐公交车和地铁上下班。某日陆某于上班途中在步行进入地铁站出入口时，因雨天路滑，刚从楼梯下行几个台阶就滑倒在地，当场不能动弹。后经...
交通事故查看：338次2021-04-20 08:48
第三人侵权造成工伤，误工费和停工留薪期工资双赔?？（高院改判）
基本事实：胡某自2016年3月8日进入仁丰公司，从事挡车工工作，仁丰公司未为胡某缴纳社会保险，在职期间，胡某月平均工资为5058.4元。2016年7月31日18时许，胡某驾驶电动自行车在上班途中发生交...
民生政策,社会热点,仲裁查看：991次2021-04-19 09:45
职工虚假报销, 公司能解除劳动合同吗? (9类情况3点规律)
实践中，用人单位以职工虚假报销解除劳动合同案例很常见，那么有哪些虚假报销的常见情形？司法机关如何对该行为予以认定？下面结合相关判例进行分析。一假发票、涂改发票属于典型的虚假报销行为案例1：（2020）...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看：3259次2021-04-19 09:45
裁判要点：合理的上下班线路，并非唯一固定的必经路线，也不限于最短路线或者用人单位指定的路线，只要职工为了上下班，在合理时间内往返于住处和工作单位之间的合理路线上，都应属于“上下班途中”。本案中，张某与...
民生政策,社会保障查看：159次2021-04-19 09:45
据红星新闻报道，公司被科大讯飞收购后创始人离职加入腾讯，遭遇竞业限制违约索赔，索赔高达2640万余元。科大讯飞诉称，路某离职不久即加入腾讯，违反了竞业限制的约定，直接导致其此前收购陆某创立公司的目的落...
劳动工伤,劳动合同,竞业限制查看：394次2021-04-19 09:44
孙五娘是大唐酒家员工，上班时间为上午8：00-13：00或14：00，下午16：00或17：00-20：00或21：00，单位未参加工伤保险。 2016年4月5日，孙五娘向单位提出辞职，结清了工资。当...
交通事故查看：255次2021-04-15 08:55
让员工注册个体工商户，能规避劳动关系？法院：NO!（最新判决）
基本事实：2019年10月15日，朱某到甲公司淮安大学城站点从事送餐服务，双方未签订书面劳动合同。朱某的工作按照早班6:30-9:00、午班11:00-13:00、晚班17:00-21:00、夜班21...
劳动工伤,劳动关系查看：3111次2021-04-08 09:29
