朋某在工作中因被重物砸伤左足，其后至某人民医院急诊处就诊，诊断为左足多发骨折伴脱位（开放性），并于当日行切开复位内固定术。术后朋某左足背部肿胀明显，末梢血运、感觉差，皮温低，拒不可及青紫，某人民医院建议其转上级医院进一步治疗。后朋某于他院左足截肢。

    本案经苏州市医学会鉴定，鉴定结论为：构成三级戊等医疗事故，医方承担次要责任。朋某此次受伤已被认定为工伤，劳动能力伤残等级为七级。朋某与其公司签订《工伤待遇赔偿协议》，约定其公司一次性支付朋某伤残补助金、医疗补助金、一次性伤残就业补助金及工伤期间差额工资共计246373.80元；双方一致同意解除劳动关系并终止工伤保险关系。朋某因某人民医院的医疗过错行为将其诉至法院，某人民医院答辩认为：朋某系发生工伤后在治疗过程中引发的医疗损害纠纷，工伤赔偿中可以报支的项目如辅助器具费用不应由被告承担。

    法院审理后认为：原告是否享受工伤保险待遇与被告无关，不能成为被告减轻或免除赔偿责任的理由，并判决某人民医院赔偿朋某108065.81元。

    律师指引：患者因工伤至医院就医后又发生医疗损害的，既享有向用人单位主张工伤保险待遇的权利，也享有向医院主张侵权损害赔偿的权利，其工伤保险待遇和侵权损害赔偿可以兼得，但医疗费除外。

    医疗律师张文波|以案例科普医疗常识，让 医疗纠纷处理更简单