问：试用期内，劳动者可以随时提出解除劳动合同吗

　　劳动法律师团Laodongfa120.com首席顾问、劳动法专家曾凡新律师解答：依据《劳动法》规定，劳动者在试用期内可以随时提出解除劳动合同，而最新《劳动合同法》规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

　　由此可以看出，在《劳动合同法》生效之前（ 2008年1月1日之前），在试用期内，劳动者有随时提出解除劳动合同的权利，在生效之后，劳动者要提出解除劳动合同，必须提前三天通知用人单位。（ 二〇〇七年九月六日  星期四）

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