合法有效的病假申请需满足哪些法定要件？

合法有效的病假申请，需同时满足三大法定核心要件：一是实体要件，持有具备合法执业资质的医疗机构及执业医师出具的、真实有效的诊断证明书、病假建议书，明确标注建议休息的时长，加盖医疗机构公章及医师执业签章；二是程序要件，按照用人单位依法制定的规章制度，履行了请假告知义务，提交了完整的病假材料，紧急就医无法提前请假的，需在合理期限内补正请假手续；三是时限要件，申请的病假时长未超出法定医疗期范围。

　　用人单位仅在以下法定情形有权拒绝病假申请：病假证明系伪造、变造的虚假材料；劳动者无正当理由拒不履行请假告知义务；有充分证据证明劳动者病假期间从事与休息治疗相悖的经营性、高消费活动，病假理由不成立；超出法定医疗期仍申请休病假，且无延长医疗期的法定依据。