签订劳动合同时，一般要约定合同期限的。劳动合同期限届满后，可以续签劳动合同。而有些用人单位会在劳动合同期限届满后解除劳动合同，那么民法典中合同到期辞退赔偿有什么标准?四川履正律师事务所小编整理相关知识...
劳动工伤,劳动合同查看：324次2021-03-02 10:25
员工给公司打工是件很不容易的事情，公司的经营来说是靠所有人员的努力的，但是也是有经营不好的时候，这个时候公司就会采取裁员的形式节省开支，使公司生存下去，那么公司经营不善裁员是否双倍赔偿呢?下面由四川履...
劳动工伤,劳动合同查看：599次2021-01-26 10:15
用人单位要和劳动者签订劳动合同的，而签订劳动合同时，一般要约定合同的期限。而有些用人单位可能会提前解除劳动合同的，提前解除劳动合同一般要给予补偿，那么民法典中公司提前解雇如何赔偿?四川履正律师事务所小...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看：443次2021-01-26 10:15
劳动合同到期后，如果是员工不愿续约的，一般情况下员工不可以再要求用人单位支付赔偿金或经济补偿金;但是，如果是因用人单位降低劳动合同约定条件而导致员工不签订劳动合同的，则员工可以要求单位支付经济补偿金。...
劳动工伤,劳动合同查看：874次2021-01-12 10:25
公司辞退员工必须要符合法律规定的条件，也就是我们常说的正当的理由，否则的话就属于无故辞退员工，那么就需要承担赔偿责任。同样的，员工在某些情况下被公司辞退的时候可以获得一定数额的辞退补偿金，关于用人单位...
劳动工伤,劳动合同,解除劳动合同查看：1083次2021-01-12 10:24
出于保护劳动者利益的角度，我国的劳动法中明确规定了用人单位辞退员工的条件，我国法律规定，若非满足这些条件用人单位不得辞退员工，无故辞退员工是需要赔偿的。下面四川履正律师事务所成都劳动纠纷律师为大家解答...
民生政策,社会热点,仲裁查看：555次2020-12-08 09:59
据相关调查数据显示，在用人单位和劳动者之间的劳动纠纷，用人单位的败诉率达到80%，如此高的比例，到底是什么原因导致用人单位败诉的呢？下面四川履正律师事务所小编说的这三种情况各位老板们看看你是否中标了，...
劳动工伤,劳动合同查看：1118次2020-12-01 09:38
遭遇劳动纠纷的维权方式有哪些？元旦节即将来临，三天的假期是不是让大家很激动，小编记得去年的五一节后就有很多客户在向我们咨询，五一国定节假日公司还强制要求加班，并没有加班补贴，这是否合理。小编在这里明确...
劳动工伤,劳动争议,劳动仲裁查看：1090次2020-12-01 09:38
劳动合同到期不续签有补偿吗？劳动争议在我们工作中是经常遇到的，劳动者和用人单位相比已然是弱势群体，所以在法律上对劳动者的保护自然就多一点。最近有朋友给我们留言，说他们的公司劳动合同到期后不和他们续签合...
劳动工伤,劳动合同查看：783次2020-11-10 10:28
开除和辞退有什么区别？大家都知道找到一份合适的工作不容易，但是在工作过程中需要有很多的磨合，有的职工因为不适应工作从而做出违纪行为被开除，也有的是属于被辞退的，那么开除和辞退有什么区别呢？下面四川履正...
民生政策,社会热点,教育查看：4738次2020-10-14 10:08
