员工人身损害,雇主责任是无过错责任,所谓雇主的无过错责任,就是说雇员不论是否存在过错,雇主都承担全部责任,从法律的角度,就算雇员存在重大过失,也不影响雇主的全部赔偿责任。法律条文:2003年12月4日...
劳动者人身损害赔偿指南查看:142次2019-11-29 10:11
劳务派遣关系存在三方主体:劳动者、派遣机构以及要派机构(用工单位)。其中《劳动合同法》规定,劳务派遣单位应当依用《公司法》的有关规定设立,注册资本不得少于50万元。三者之间形成以下三重法律关系。1.派...
劳务派遣的三重法律关系查看:271次2019-11-29 09:53
一、二胎爸爸陪产假多少天我国《劳动法》等相关法律法规对女职工产假及其配偶陪产假均作出了规定,按照《劳动法》及女职工劳动保护特别规定女职工生育享受产假98天,大多数地方根据人口以及《计划生育法》给予按照...
二胎爸爸陪产假多少天查看:349次2019-11-29 09:50
劳务派遣单位的法律责任规定《劳动合同法》第九十二条劳务派遣单位违反本法规定的,由劳动行政部门和其他有关主管部门责令改正;情节严重的,以每人一千元以上五千元以下的标准处以罚款,并由工商行政管理部门吊销营...
劳务派遣单位的法律责任规定查看:185次2019-11-29 09:48