从公司注册的那一刻起，各种法律风险就会如影随形的出现，在工商部门、劳动合同等方方面面都有可能出现法律问题，比如：何先生在卖出自己的煤矿之后因为煤矿价格疯涨，何先生觉得自己亏了，想要解除合同，作为购买方的张先生自然不愿意于是何先生就将张先生告上法庭，主张他们双方的合同是无效的，而审理的结果也确实认定合同无效，那么双方白纸黑字签订的合同为什么会无效呢？这是因为该合同从订立上就不合法，取得采矿权的企业只有在企业合并分立或者一位内资产出售需要变更主体时，经依法批准，才可以转让自己的采矿权，也就是说，矿产不能像普通买卖标的一样自由的转让，所以合同最终被法院认定为无效。

案例中，何先生不但没有赚到因为煤矿疯涨所带来的利润，前期投入的资金也无法收回。也就是说在实务中很有可能出现，当双方当事人签订了一份条款完整的合同，但依旧无效，因为完备不等于在法律上有效，而无效的合同会给当事人带来极大经济损失。

那么在法律规定的范围里，我们该如何规避签订无效合同呢？

按照相关法律法规的规定，通过胁迫欺诈、损害国家利益、恶意串通、目的非法、损害公共利益或者违反法律、行政法规强制性规定的合同是无效的合同。而上述例子中就是违反了法律的强制性规定导致合同无效。当创业者法律意识淡薄，就很有可能为公司带来极大的法律风险，处在当今这个社会，就要求管理者必须具备较强的法律意识和习惯性的法律思维。