广州专业律师讲解真实案件之：广州劳动争议仲裁案件专题讲解
广州天河区劳动仲裁真实案件：离职时，还没休完年假，怎么折现？
当事人咨询：约定好了辞职的最后合同日期。但是我现在还有十三天年假没有用。 我想要在合同最后日之前用完所有年假。 但是领导不理。但是公司依然安排我工作，我该怎么办？
郑思琪律师解答：依据《职工带薪年休假条例》的规定，员工入职满一年后，累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。如果公司因工作需要不能安排职工休年假的，要按照日工资收入的3倍支付报酬。