经常会有全职妈妈说，自己辞职在家为了家庭和孩子尽心尽力，不仅要照顾孩子还要赡养老人，但是男方出轨，毁掉这个家，现在离婚，自己没有工作也没有房子，想要争取孩子抚养权都难，实在是很不公平，也不知道该怎么办了。

每次遇到这样的全职妈妈我都很心疼，也会想尽办法为她们争取最大权益。2021年，民法典实行后，家务补偿金也是非常值得注意的一条新规。我们都知道，离婚的时候就算是对方出轨、家暴，也都很难主张要求对方赔偿的，除非有足够多且充分的证据证明是重大过错，才有可能多分财产或者要求赔偿。那么作为全职太太，能争取的的最大利益就算家务补偿金。

前段时间，北京房山全职太太离婚5万家务劳动补偿的案例，冲上微博热搜，让大家对离婚家务劳动补偿有所了解。离婚时夫妻财产分割时，一般都是按照平均分割的。

家务补偿金，属于二次补偿，那为什么要二次补偿呢？由于一方长期全职在家，很难重新进入社会。考虑到全职一方因全职放弃的个人发展机会的损失，以及对其弱势地位的保护，民法典规定了离婚家务补偿，离婚家务补偿也是对全职那一方的家务劳动啊、个人能力啊等无形财产价值的肯定。

虽然法律开始认可全职家庭主妇或者家庭主夫家务的价值，但家务的具体价值是多少?离婚时能申请多少索赔？赔偿金额与付款成正比吗？通过相应的案例，我们可以看到具体的分析。比如前段时间有一起热议的离婚案件。夫妻双方结婚五年后吧生了一个孩子。女方在婚后全职照顾孩子，做家务。除了上班，男方这边几乎不参与任何的家庭事务。离婚时，女性要求分割财产，赔偿家务劳动和精神损失，最终法院判决男方支付女方包括这个家务赔偿金5万元。最近也看到浙江一对夫妇离婚，因为女方婚后一直在家照顾孩子，做全职主妇，她要求男方给她家务劳动补偿，每月5000元，结婚三年多，总计19万元，最后法院判处1.5万。这两个案例，不仅考虑男女双方结婚多久，还考虑男方的经济条件。就金额而言，确实不多。

最后，除了诉讼的方式，我们呢是还可以在离婚的时候啊去通过谈判，来让对方给家务补偿金。