陈文毅律师
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工程居间费怎么拿才合法?最高院2个典型案例+3个避坑要点

作者:陈文毅律师时间:2026年05月02日分类:律师随笔浏览:16次举报
2026-05-02

老张,50岁,干了20年工程的老江湖。他皮肤黝黑,总夹着个公文包,手腕上戴着串金链子,说话嗓门大,透着股“路子野”的自信。他没资质,却总想接大工程,靠的就是“找关系、给介绍费”。他常挂在嘴边的话是:“工程这行,没点居间费哪能拿到活?”这次,他听说某央企中标了个上亿的项目,通过中间人李某牵线,约定给35万居间费,就能“挂靠”到有资质的公司名下接活。老张二话不说,当场转了13万定金,满心等着“天上掉工程”。

从“拿项目”到“钱打水漂”的崩溃

李某确实帮老张联系上了总包方,还促成了施工合同的签订。可合同签订后,老张才发现自己根本没资质,项目迟迟开不了工,投入的几十万设备款、人工费全打了水漂。更让他崩溃的是,当他找李某要回剩余的22万居间费时,李某却翻脸不认人:“合同都签了,我的居间义务完成了,钱凭什么退?”

老张气不过,一纸诉状把李某告上法庭,要求返还剩余居间费。庭审上,他拍着桌子喊:“我给了钱,你没办成事,还耍无赖!”可法官却查明:老张没资质,李某明知这一点仍促成“挂靠”施工,双方签订的《居间协议》因违反《建筑法》强制性规定,属于无效合同。最终,法院驳回了老张的诉求——不仅剩余22万没拿到,连已付的13万都因双方过错难以全额追回。老张瘫在法庭外,金链子晃得刺眼,却没了往日的神气:“我寻思着花钱买路子,怎么反倒把自己套进去了?”

居间费合法与否,关键看这2条红线

老张的遭遇并非个例。工程居间费本身不违法,但一旦触碰法律红线,不仅钱拿不到,还可能惹上官司。结合最高院典型案例,这2条底线必须守住:

1. 红线一:居间事项不得促成“无效施工合同” 根据《民法典》第一百五十三条,若居间事项是促成违法分包、资质挂靠、规避招投标等无效施工合同(如老张的“挂靠”行为),居间协议因损害社会公共利益而无效。此时,居间人无权主张报酬,已收取的费用也需返还(双方按过错分担)。

典型案例参考:最高院公报案例(2023年第5期)中,居间人促成总包方违法转包工程,法院认定居间协议无效,驳回其居间费诉求。

2. 红线二:居间人需履行“如实报告义务” 根据《民法典》第九百六十二条,居间人必须如实向委托人报告与订立合同相关的重要事实(如项目真实性、甲方付款能力、施工资质要求等)。若故意隐瞒或提供虚假情况,损害委托人利益,不仅无权收取报酬,还需赔偿损失。

典型案例参考:最高院(2019)最高法民再31号案中,居间人如实促成合法调解协议,法院认定其履行了义务,支持其收取约定居间费。

3. 正确做法:合法居间,守住3个关键

签书面合同:明确居间事项(如“促成合法施工合同签订”)、报酬标准(建议不超过标的3%-5%)、支付方式(可约定“合同签订付50%,工程开工付50%”)。

核实资质与项目真实性:要求甲方出示中标通知书、施工许可证,核实总包方是否有转包权限,避免促成“挂靠”“违法分包”。

保留服务痕迹:留存项目资料、沟通记录、促成合同签订的证据(如会议纪要、合同副本),证明居间人已履行如实报告义务。

老张的教训告诉我们:工程居间不是“走后门”,而是“搭桥梁”。只有守住合法底线,才能让居间费真正“落袋为安”,而不是“竹篮打水一场空”。

陈文毅律师 | 民商事争议解决·公司治理·劳动合规

陈文毅,河北君德风律师事务所高级合伙人、副主任,执业逾25年,深耕民商事法律实务,以“专业为基、尽责为本、诚信为信”为执业理念,致力于为企业及个人提供全方位、高质效的法律服务。作为河北省首批“建筑房地产专业律师”“劳动法专业律师”双证持有者,他兼具理论深度与实战经验,是秦皇岛地区民商事法律领域的资深专家。

专业领域与实务经验  陈文毅律师长期专注于民商事法律事务,核心业务涵盖:

公司商事:企业常年法律顾问、合同审查与起草、公司治理结构优化、合规风控体系建设、股权纠纷、公司并购、债权债务重组等,擅长通过“诉讼+非诉”组合策略化解复杂商事争议,曾代理多起标的额超千万元的合同纠纷、股权转让纠纷案件,以精准证据链构建和法律论证助力客户胜诉。

劳动法律:企业用工合规指导、劳动合同与规章制度设计、员工关系处理、群体性劳动争议仲裁与诉讼代理,创新引入“企业用工风险测评”工具,帮助百余家企业实现用工管理规范化,曾代理群体性劳动纠纷案,通过合规证据梳理驳回全部诉请,为企业避免重大损失。

建设工程:建设工程合同全周期风控、工程款结算纠纷、工程质量争议、招投标法律事务,为多家地产集团提供“保交楼”项目全流程法律服务,通过“工程节点付款+共管账户”等创新方案化解施工方索赔、购房者维权等多重危机,确保项目顺利复工复产。

社会职务与行业认可

秦皇岛仲裁委员会仲裁员(商事)、秦皇岛市及各区县劳动人事争议调解仲裁委员会兼职仲裁员、河北省劳动仲裁学会副秘书长、专家咨询委员会委员、秦皇岛市律师协会监事、市“八五”普法讲师团成员、荣获“2024-2025年度律师行业突出贡献先进个人”、“河北省十大法治成果”、“河北省维护职工权益十佳律师”等荣誉,专业成果入选《企业劳动用工风险管理实操指南》。

执业理念与生活态度

陈文毅律师认为,法律人的价值不仅在于赢得案件,更在于为当事人预防风险、守护权益。他将长跑的耐力与策略融入诉讼实践,以马拉松全程3小时31分的自律精神对待每一个案件,用专业与温度赢得客户长久信任。工作之余,他热爱游泳、骑行、摄影与旅行,坚信“自律且热爱生活的人,才能更持久地为客户负责”。

(河北君德风律师事务所,服务覆盖秦皇岛及京津冀地区,可接受全国重大民商事案件委托)

陈文毅律师,联系电话:18033572016,执业26年(1999年执业至今),中国政法大学法学本科毕业,河北君德风律师... 查看详细 >>
  • 执业地区:河北-秦皇岛
  • 执业单位:河北君德风律师事务所
  • 律师职务:高级合伙人律师
  • 执业证号:11303200010328360
  • 擅长领域:合同纠纷、劳动纠纷、工程建筑、公司法、法律顾问
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11303200010328360 合同纠纷、劳动纠纷、工程建筑、公司法、法律顾问