劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简单。 缺点：各地执法力度...
劳动工伤,保护监察,劳动监察查看：412次2021-11-29 10:06
广州劳动争议律师：试用期辞职有工资吗？试用期辞职当月工资怎么算?
《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。 《工资支付暂行规定》第九条规定，劳动关系双方依法解除...
劳动工伤,试用期,劳动争议查看：609次2021-11-29 10:06
广州破产纠纷律师：试用期被辞退要提前几天?试用期被辞退的怎么补偿?
不需要提前几天，在试用期可以随时提出辞退，也不限定于书面提出辞退，但是必须是在劳动者有下列情形之一才可以在试用期内提出辞退： 1、在试用期间被证明不符合录用条件的; 2、严重违反用人单位的规章制...
劳动工伤,破产纠纷律师,破产法律师查看：501次2021-11-29 10:05
失业前所在单位及个人参加了失业保险，并按规定履行了缴费义务满1年的;已办理失业登记，并有求职要求的，是可以领取失业金的。我国失业金领取程序大概如下： 1、用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳...
劳动工伤,劳动关系,解除劳动关系查看：1723次2021-11-29 10:05
看具体情况，如下： 用人单位不可以随便把你辞退，这是违法的，用人单位不能以试用期不符合录用条件为由与你解除劳动合同。一般情况下应当以法律、法规规定的基本录用条件和用人单位在招聘时规定的知识文化、技术...
劳动工伤,劳动关系,试用期查看：769次2021-11-29 10:04
需要看是因为什么原因被辞退的 一、如果试用期用人单位解除合同有如下情况的，用人单位不用支付经济补偿金。 《劳动法》第三十九条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试...
劳动工伤,劳动合同查看：658次2021-11-29 10:04
动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简单。 缺点：各地执法力度可...
劳动工伤,劳动关系,解除劳动关系查看：939次2021-11-29 10:03
劳动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简单。 缺点：各地执法力度...
劳动工伤,保护监察,劳动监察查看：925次2021-11-29 10:03
一、累犯寻衅滋事罪最少判多久 依据刑法第二百九十三条规定：有下列寻衅滋事行为之一，破坏社 会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制： （一）随意殴打他人，情节恶劣的； （二）追逐、拦截、辱骂他...
刑法,寻衅滋事罪,刑事辩护律师查看：354次2021-11-27 09:00
一、什么是累犯量刑情节 对累犯应当从重处罚，即采取必须从重处罚的原则，所谓累犯，是指受过一定的刑罚处罚，刑罚执行完毕或者赦免以后，在法定期限内又犯被判处一定的刑罚之罪的罪犯。累犯分为一般累犯和特别...
刑法,刑罚运用,累犯查看：383次2021-11-27 08:59
