动者辞职，用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。

　　如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资：

　　1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点：方式简单。

　　缺点：各地执法力度可能不是很大。

　　2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。

　　如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。

　　如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

　　《广东省工资支付条例》第十三条用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。《山东省企业工资支付规定》第三十三条企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。