一、法律定性
包工头等无资质用工主体恶意欠薪，构成《刑法》第276条之一"拒不支付劳动报酬罪"！
二、犯罪认定标准
? 主体要件：不具备用工资质的单位或个人（如包工头）
? 行为要件：
? 拖欠劳动报酬数额较大
? 经政府责令支付仍拒不履行
? 存在逃避支付的主观故意
三、重要法律解释
▲ 案发前他人垫付工资不影响犯罪成立
▲ 欠薪数额累计计算（不按单人次计算）
▲ 转移财产、逃匿等行为将加重处罚
四、量刑幅度
? 基本犯：处3年以下有期徒刑或拘役，并处/单处罚金
? 造成严重后果：处3-7年有期徒刑，并处罚金
五、典型案例
某包工头拖欠12名农民工工资23万元，劳动部门责令支付后仍拒不履行，虽在立案前由总承包方垫付，仍被判处有期徒刑2年。
六、维权指引
证据收集：
劳动合同/用工协议
工资欠条
考勤记录
责令支付文书
维权途径：
? 向劳动监察大队投诉
?? 公安机关刑事报案
七、法条依据
《刑法》第276条之一
《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》
八、特别提醒
农民工兄弟请注意：
? 签订书面用工协议
? 保留工资支付凭证
? 及时投诉维权
? 拒绝"白条"承诺
法律不会让劳动者的血汗白流！
任何恶意欠薪行为都将受到严惩！