夏刚祥律师

  • 执业资质:1310120**********

  • 执业机构:北京恒都(上海)律师事务所

  • 擅长领域:劳动纠纷合同纠纷公司法

打印此页返回列表

员工上下班途中发生交通事故,工伤保险待遇和侵权损害赔偿各有哪些,哪些可以兼得?

发布者:夏刚祥律师|时间:2022年07月23日|分类:劳动纠纷 |775人看过

1.工伤保险基本赔偿项目有:医药费、康复费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、伤残津贴、停工留薪待遇、职工住院治疗工伤的伙食补助费、交通费、伤残辅助器具费、护理费、一次性工亡补助金、丧葬费、供养亲属抚恤金等。理赔项目的计算依据以不同省份(直辖市、自治区)的具体规定为准。

2.第三人侵权的赔偿项目主要有:医药费、住院伙食补助费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金、营养费、护理费、误工费、交通费、物损,残疾生活辅助具费、鉴定费、丧葬费、死亡赔偿金(被抚养人生活费)、家属处理事故的误工费等。

全国范围内对工伤赔偿和第三人侵权赔偿的重复赔偿项目划分标准不一,上海主要采用的处理模式为:性质重复项目就高补差,其他项目双赔。可以兼得的项目有:一次性伤残补助金、残疾赔偿金;一次性工亡补助金、死亡赔偿金;伤残津贴、营养费、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金、精神抚慰金等

0 收藏

相关阅读

免责声明:以上所展示的会员介绍、亲办案例等信息,由会员律师提供;内容的真实性、准确性和合法性由其本人负责,华律网对此不承担任何责任。