如何设计股权比例？

大部分的中国人在合作上面是羞于谈钱，所以在创业之初喜欢采取均分股权的方式，这样做的后果便是，赢了面子，却输了里子，为以后的矛盾埋下了祸根。

著名的国内天使投资人徐小平曾经说过，不要以兄弟感情追求共同利益。也不要以共同利益来追求兄弟感情。

为什么徐小平有如此感慨，就因为新东方创业之初，俞敏洪因为兄弟感情，没有很好的进行股权设计，采取了平均分的方式分配股权，最后三兄弟因为利益纠纷搞的一地鸡毛，含泪散伙。

如果企业家在创业初期已经犯下了类似的错误，也要像俞敏洪一样，在合适的时候对股权架构做适当的调整。

在谈到股权比例之前，我们需要知道公司规定的几个数字，

67%，绝对控股，我想干啥就干啥；

51%，相对控股，一般事项想干就干；

34%，重大事项有一票否决权；

哪些是重大事项？更换法定代表人是不是重大事项？不是。公司法列明的重大事项只有7个。增、减、合、分、变、散、修。增加注册资本、减少注册资本、公司合并、公司分立、变更公司形式，如有限公司变更为股份公司，公司解散，修改公司章程。