律师观点分析

一、案情简介

多名农民工受雇于两家建筑公司，参与工程项目施工。工程完工后，两家公司长期拖欠劳务报酬，累计金额高达1467493 元。农民工多次协商催讨无果，生活陷入困境，遂委托我所律师提起诉讼。

一审法院判决建筑公司支付全部拖欠劳务款，两家公司不服判决提起上诉，企图拖延付款、逃避责任，涉案标的 146 万余元，直接关系农民工切身权益。

二、律师办案经过

二审阶段，周宇康律师团队坚守农民工权益底线，高效推进调解维权：

1. 固定债权证据，夯实胜诉基础 ：梳理施工合同、工程量确认单、考勤记录、工资结算表等完整证据链，清晰证明农民工实际施工事实、应付劳务款金额，反驳对方无理上诉理由。

2. 聚焦核心诉求，坚持全额回款 ：明确本案核心是保障农民工劳动报酬，坚持要求对方全额支付拖欠款项，拒绝不合理折扣或拖延方案，全程维护弱势群体合法权益。

3. 灵活推动调解，平衡效率与权益 ：考虑到农民工急需资金，律师在坚持全额回款的前提下，积极配合法院调解，与对方沟通付款方案，最终达成分期支付协议，既保障全额回款，又约定违约惩罚条款，杜绝再次拖欠。

三、裁判结果

经二审法院主持调解，双方达成一致并获司法确认：

1. 两家建筑公司分两期支付全部劳务款 1467493 元，2026 年 2 月前支付 80 万元，6 月底前付清余款；

2. 逾期付款需额外支付违约金 3 万元，农民工可就全部款项申请强制执行；

3. 一、二审全部诉讼费用由建筑公司承担。 成功为农民工全额追回 146 万余元血汗钱，高效化解二审争议。

四、案例意义

1. 专业护航弱势群体，彰显律师责任担当 本案系典型农民工讨薪案件，律师直面二审上诉阻力，以扎实证据和专业谈判，为农民工全额追回劳务款，体现法律人维护弱势群体权益的责任与专业价值。

2. 明确用工履约责任，规范建筑行业用工 明确建筑公司拖欠农民工劳务款属严重违约，需全额支付并承担诉讼费用；分期支付 + 违约惩罚的模式，为同类讨薪案件提供高效解决方案，规范行业用工秩序。

3. 高效化解纠纷，保障民生稳定 通过二审调解一次性解决纠纷，避免冗长诉讼，快速兑现农民工劳动报酬，缓解生活压力，助力维护社会公平正义与民生稳定，传递司法温度。