月计薪天数、日期工资、小时工资的计算方法

发布者：李腾庆律师|时间：2019年12月16日|分类：劳动纠纷 |1975人看过

根据国家规定，全体公民的节日假期为11天，全年休息日104天。据此，职工月计薪天数和工资折算为：

　　1、年工作日：365天-104天（休息日）-11天＝250天
　　
　　2、月计薪天数＝（365天-104天）÷12月＝21.75天

3、日工资=月工资收入÷21.75天

　　4、小时工资=月工资收入÷（21.75天×8小时）。
　　

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