在公司章程约定对股东惩罚规定，是数量不少的公司会采用的一种方式，原因很多不一而足。一般情况下，股东都应当遵循公司章程此类规定，接受相应的处罚，但事无绝对，此类惩罚规定不是都有效力的。

　　公司章程可以指定对公司股东的惩罚规定

　　按公司法规定，公司章程是由公司全体股东共同制定，对公司、股东、董事、监事、高级管理人员具有约束力。因此，只要经过股东大会决议，在制定公司章程时，可以约定对违反章程的股东进行何种惩罚。

　　但这并不代表着公司章程对股东的惩罚规定，都是有效，股东必须都应该遵守。当此类条款违反法律法规强制性规定时，就应该认定为无效，公司不能据此惩罚股东，股东也不需要遵守此类规定。至于哪些规定会因为违法而无效，就应该结合实际情况而定了，没有“一刀切”的标准。

　　例如公司章程规定，股东不得转让股权，实际上会因违反《公司法》第７２条规定无效，股东可以依法转让公司股权。

　　对公司股东而言，尽管公司章程可以制定对股东的惩罚性规定，但是这些规定必须不能违反法律法规的强制性规定，否则就会因违法无效。实际上，法律给予了公司章程很大的自由，只要公司章程不违反强制性规定，即使违反某些任意性法律法规的，公司股东都应该予以遵循。

　　这里需要注意的是，所谓“强制性规定”，是指必须严格遵循的法律规定，当事人不得擅自改变，不得变通。所谓“任意性规定”，是指当事人可以选择的法律条文，法律允许当事人做另外的规定或者约定，只有在当事人没有另外规定和约定的情况下才适用的法律规定。

　　总之，公司章程对股东所作的惩罚性规定是否有效，需要根据实际情况而定，情况不同，结论就会截然不同。您有需要的，建议最好向专业公司法律师咨询，尽可能制定合理合法的公司章程或维护自身合法权益不受侵害。