西安市工伤案件申请程序（2022年最新）

西安市工伤案件申请程序（2022年最新）

--- 杜凯律师

第一部分  工伤/工亡案件维权索赔程序

一、维权准备阶段；

应当收集整理相关证据材料，主要是能证明存在劳动关系的证明材料；同时与用工方进行交流沟通，尽量通过用工方渠道进行工伤认定，解决工伤纠纷；如果协商不成，或者无法通过用工方渠道解决，则进入自行申请工伤认定程序。 

二、工伤认定阶段；

提交材料：

（一）工伤认定申请表；

（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；

（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

三、劳动能力鉴定；

（一）职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定；

（二）劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请；

（三）提交材料：工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

四、工伤保险待遇；

（一）职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

（二）治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付

（三）索赔项目：医疗费用、伙食补助费、交通费、食宿费用、康复的费用、辅助器具费用、生活护理费、伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金：

五、行政复议；

（一）职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议；

（二）《工伤认定申请不予受理决定书》、《认定工伤决定书》和《不予认定工伤决定书》。

六、行政诉讼；

（一）职工或者其近亲属、用人单位对不予受理决定不服或者对工伤认定决定不服的，可以依法提起行政诉讼；

（二）《工伤认定申请不予受理决定书》、《认定工伤决定书》和《不予认定工伤决定书》。

七、劳动争议仲裁；

职工或者其近亲属、用人单位对有关劳动关系、工伤/工亡赔偿等发生争议，可以依法申请劳动仲裁。

八、劳动争议诉讼；

职工或者其近亲属、用人单位对有关劳动关系、工伤/工亡赔偿等发生争议，不服劳动仲裁裁决的，可以依法提起劳动争议诉讼。

九、申请强制执行；

对于发生法律效力的《劳动仲裁裁决书》、《民事判决书》和《民事调解书》的义务人不主动履行裁决内容的，职工或者其近亲属、用人单位等权利人，可以依法申请强制执行。