在现代社会，公司被曝光存在违法行为的事件时有发生。如果您所在的公司也出现了这种情况，那么很明显，这是一件非常严重的事情。在这个时候，作为员工，你可能会感到困惑和不安。该如何处理这种情况？下面是一些可供参考的建议。  

首先，要保持冷静。虽然公司违法行为的曝光可能会引起公众和媒体的广泛关注，但你需要以冷静的态度对待这种情况。不要过度恐慌或怒气冲冲地表达你的看法。相反，你应该对自己的言行负责，并试图维护公司的形象。  

其次，要遵守公司的规定。公司通常会有一套内部规章制度，其中包括如何应对公司违法行为曝光的程序和流程。你需要遵守这些规定，以确保你的行动合法合规。如果你不清楚公司的规章制度，请尽快向你的上级主管或人力资源部门寻求帮助。  

第三，保护自己的权益。如果你认为公司的违法行为对你造成了损失或不利影响，你有权保护自己的权益。这可能包括向公司提出申诉或寻求法律援助。然而，在采取任何行动之前，你需要仔细地考虑和评估你的选择，并确保你的行为不会违反公司规章制度。  

第四，遵守道德标准。作为一个员工，你应该始终遵守职业道德标准。如果你知道公司存在违法行为，你应该勇于站出来说话，并且要确保你所说的是真实的。但是，你不应该泄露公司的商业机密或敏感信息，也不应该进行恶意攻击或造谣传言。  

最后，积极参与解决问题。作为公司的一名员工，你有责任帮助公司解决问题。如果你有任何建议或想法，可以向你的上级主管或其他相关人员提出。同时，你也应该尽力避免对公司造成进一步的损失或不良影响。  

总之，公司被曝光存在违法行为是一件非常严重的事情。作为员工，你需要保持冷静、遵守公司的规定、保护自己的权益、遵守道德标准，并积极参与解决问题。只有这样，你才能在这种情况下做出正确的选择，并为公司和自己的未来打造一个更好的前景。