我要收徒，不是说说而已。徒弟，至少要跟我学艺三年，而不是挂个名实习的假徒弟。

    诚如余安平律师说的，要先阅读经典案例，还要学习整理文件，包括制作阅卷笔录，简单的辅助性文件，还要帮律师收发文件，送达文书等杂事。

    仅仅只做阅卷笔录就要花费相当多的时间学习。以前没有只做阅卷笔录的习惯，去年开始，让实习律师制作阅卷笔录。虽然每个案件的笔录洋洋洒洒一大堆，有些笔录制作好几十页，我却难得用上一些。制作笔录就是阅卷了解案情的过程，如果只是为了制作而制作，那些笔录实际上失去了意义。学徒制作笔录时，应当是在师父的指导下，针对不同案件，在阅卷中寻找可能的辩护空间。而且，徒弟必须学会把阅卷过程中发现的问题，主动与师父沟通，否则制作阅卷笔录成了聋子的耳朵。

    会见笔录也是一门技巧，通过会见，可以了解到当事人罪与非罪，重罪与轻罪，是否有法定或者酌定从轻情节。与当事人沟通，第一次会见所了解的事实相当重要，像靖霖所和尚权所的范本，以及我们自己的，还有庭立方提供的范本就很有参考价值。所以，要把会见笔录了解到的内容，作为在阅卷笔录发现辩点的线索，会见与阅卷相结合。每一次会见，要解决的问题不一样，所以要针对案件进展会见，制作笔录。

    质证提纲的草拟，就要结合阅卷笔录和会见笔录进行。不是每个证据都要长篇大论去质证的，也不是随着公诉人的思路，打包质证，简单对三性有没有异议指出来。徒弟要学着师父如何针对定罪量刑的关键证据进行质证，并且发表质证理由。

    辩论提纲的拟定，如何围绕核心辩点，草拟出分辩点。是否制作完整的辩护词。发表辩论意见，个案有个案的技巧。如果学徒不用心向师父请教，师父也没有用心教授，考那种无师自通的方法，事倍功半。

    现在的律师行业，没有团队，单打独斗确实已经跟不上时代。好师父离不开好徒弟协助，好徒弟离不开好师父的指导。学习余安平律师说的那样，好好将徒弟带成好帮手，好伙伴。

    学艺，就应当静下心来，如同王思鲁律师说的那样，先把三大本学好，把经典案例读透，好好学习诉讼技巧。没有三年用心打磨，很难成就气候的。

    所以，我招收徒弟，至少经过三年学艺。

    我招收徒弟，必须要积极主动，而不是像手提木偶那样，手不动它就不动。
    我招收徒弟，希望他（她）青出于蓝而胜于蓝。
    我招收徒弟，希望他（她）真正成为合作伙伴，而不找个廉价的帮手。

    作为庭立方刑事机构的协同所，我有义务让我自己和所里的律师，都能为庭立方刑事机构添加光彩，而不是拖庭立方刑事机构的后退。

    我要收徒，谁来报名？