试用期解除劳动合同协议书甲方：xx有限公司乙方：xxx甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和《xx有限公司保密制度》以及国家、地方政府有关规定，双方在遵循平等自愿、协商...
法律常识,劳动工伤查看：278次2016-03-22 17:08
企业强制性解除劳动合同的救济第四十条 用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的...
法律常识,劳动工伤查看：324次2016-03-22 17:07
企业解除劳动合同的情形有哪些？一、员工有下列情形之一的，用人单位可以随时解除劳动合同：(一)在试用期内被证明不符合录用条件;(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度;(三)严重失职，营私舞弊，对用人...
法律常识,劳动工伤查看：373次2016-03-22 17:01
一、单位可以单方解除劳动合同的情形有哪些用人单位可以单方解除劳动合同的有以下三种情况：第一种情况，依据《劳动法》第二十五条规定，劳动者有 下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (1)在试用期间被...
法律常识,劳动工伤查看：306次2016-03-22 17:00
用人单位如果违反劳动法或者劳动合同法的规定与劳动者解除劳动关系应该怎么赔偿呢？赔偿的标准是怎样的？公司违法解除劳动合同根据《劳动合同法》规定，用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履...
法律常识,劳动工伤查看：346次2016-03-22 16:57
经常大学生在未毕业之前签订的“劳动合同”都叫做实习协议，毕竟实习协议也属于劳动合同的一种，所以也是要遵守劳动合同关于违约的规定。那么要是实习协议出现了违约情况该如何处理呢？以下是具体介绍。一、 实习协...
法律常识,劳动工伤查看：543次2016-03-22 16:56
