退休返聘人员与单位成立劳动关系还是劳务关系？

退休反聘人员与单位成立的关系，分两种情况：

第一种:反聘人员已退休并享受养老保险待遇，员工与单位成立劳务关系，双方发生争议，适用于《民法》解决。

第二种：反聘人员已退休但没有享受养老保险待遇，员工与单位成立劳动关系，不看员工年龄，只看是否享受养老保险待遇。

这里注意的是，养老保险待遇不包含农村的养老补贴，双方发生争议，适用于《劳动法》解决。