劳动法规定工人受伤了怎么办?

根据中国的劳动法规定，工人受伤后应该及时就医，进行必要的检查和治疗，并保留相关医疗证据。如果工人受到了职业伤害，应该按照规定向劳动保障部门申请工伤认定，并享受相应的工伤待遇。 在处理工人受伤事故时，企业应该及时向当地劳动保障部门报告，并配合相关部门进行调查和处理。同时，企业也应该对受伤工人进行必要的关怀和帮助，提供必要的医疗和心理支持。 总之，根据中国的劳动法规定，工人受伤后应该及时采取措施，保护自己的合法权益，企业也应该积极配合相关部门进行处理，并尽力为受伤工人提供帮助和关怀。