董诚君律师
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劳动合同应具备哪些条款?

作者:董诚君律师时间:2022年05月26日分类:法律常识浏览:224次举报
2022-05-26

    首先应了解劳动合同必备哪些条款,毕业生在签订劳动合同之前,应与用人单位认真协商,不可以草率签订,特别要注意劳动合同是否具备《劳动合同法》规定的必备条款,以及有关用人单位义务和劳动者权利的条款是否缺失。


《劳动合同法》对劳动合同必备条款的规定包括这样几个方面:


?用人单位的基本情况:如名称、住所和法定代表人或者主要负责人

?劳动者的主要情况:如姓名、住址、居民身份证或者其他有效身份证件号码

?劳动合同期限

?工作内容和工作地点

?工作时间和休息休假

?劳动报酬

?社会保险

?劳动保护、劳动条件和职业危害防护

?法律法规规定应当纳入劳动合同的其他事项


此外,劳动者和用人单位可以约定试用期、培训、保密、补充保险和福利待遇等其他事项


董诚君律师,华南师范大学法学学士,广东御福律师事务所专职律师。擅长处理婚姻家庭、合同纠纷、劳动纠纷、交通事故、债务追讨等... 查看详细 >>
  • 执业地区:广东-清远
  • 执业单位:广东御福律师事务所
  • 执业证号:1441820********97
  • 擅长领域:婚姻家庭、债权债务、合同纠纷、交通事故、劳动纠纷
广东御福律师事务所
1441820********97 婚姻家庭、债权债务、合同纠纷、交通事故、劳动纠纷