娄巧玲律师

  • 执业资质:1331020**********

  • 执业机构:浙江鼎联律师事务所

  • 擅长领域:婚姻家庭工伤赔偿劳动纠纷合同纠纷知识产权

打印此页返回列表

工伤赔偿标准有哪些

发布者:娄巧玲律师|时间:2022年10月28日|分类:工伤赔偿 |1084人看过

一、工伤赔偿标准有哪些

1、工伤赔偿标准有哪些这个问题的性情如下:

(1)职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇,从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金;

(2)标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资,从工伤保险基金按月支付伤残津贴。

2、法律依据:《工伤保险条例》第三十五条

(1)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;

(2)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。

二、工伤伤残赔偿标准是什么

1、工伤伤残赔偿标准是:一次性工伤医疗补助标准为5级伤残14个月,6级伤残补偿12个月;

2、其他患有职业病需要长期治疗的劳动者,在上述标准基础上增加6个月,一次性伤残就业补助标准为5级伤残补助60个月,6级伤残则补助48个月。

希望以上内容对你有所帮助,如果还有其他方面的问题可以咨询专业律师。

声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合。如若侵权请通过投诉通道提交信息,我们将按照规定及时处理。【投诉通道】


0 收藏

相关阅读

免责声明:以上所展示的会员介绍、亲办案例等信息,由会员律师提供;内容的真实性、准确性和合法性由其本人负责,华律网对此不承担任何责任。