据统计，目前全国已有执业律师十余万人，律师事务所上万家，而深圳地区又远远走在全国前列，律师事务所林立，律师已达七千人以上，每年还会继续增加一千人左右。在市场经济的大环境里，为适应法律服务市场的需求，律师服务已逐步走出单枪匹马、单打独斗的阶段，律师服务的专业化、团队型悄然兴起，在为企业对律师服务的选择提供了更广阔的空间。那么企业该选择什么样的律师服务？答案是：找个专业的律师团队。如何去选择律师团队做法律顾问呢？

一、业务专业化

生活中处处有法律，处处需要法律。随着我国法律法规的完善，法律法规的细化，多行业、多专业、多领域复杂事务市场的出现，在为法律服务提供广阔空间的同时，也对服务的专业化提出更高的要求，市场中没有样样精通“包治百病”的律师。而专业化律师团队的专业化特点，也是针对这方面不足，业务的专业性是律师服务市场细化的必然结果。所以作为企业在选择法律顾问时，一定要选择专业化律师团队，那样才可以根据本企业的实际情况作出专业性的法律服务工作。

二、律师团队的专业化全面服务

法律是分行业、分专业的，而企业出现的问题和遇到的麻烦却具有各种类型。“麻雀虽小，五脏俱全。”企业虽有大小，但均按生产经营的需要设有各个部门，每个部门都分属于不同专业。所以专业化服务必须选择团队型的，而且只有团队型不同专业的人员配置才能胜任不同专业的需求。如果没有团队，就很难完成真正意义上的律师专业化服务。只有具备“会诊”能力的专业律师团队，才能完成全面型的专业化法律服务。

三、团队的紧凑型

同德则同心，同心则同志，同志则同道，志同道合才会朝团队共同的愿望和努力的方向发展，才能结合成紧密型的合作团队。这不仅是缔造律师团队文化的核心，也是企业选择律师团队时考察其凝聚力的主要标志。文化统一的是思想，机制统一的是行为。为此，企业在考察选用法律顾问团时，除了要了解其无形的文化背景外，还应了解其有形的机制构成。紧密型团队是需要一个具有紧密配合的组织机构，有良好的内部规章制度和行为规范约束。最基本的统一包括统一的共享团队资源，统一的共同的业务操作程序，统一的收费和支出，统一的工作分配和配合。