哪些情况属于工伤?

哪些情况属于工伤? 

1、在单位上班，被机器压伤，属于工伤。 这是最常见的工伤例子，也是最通俗的工伤例子。通俗来说，工伤，就是劳动者在工作时间里，在工作地点，因工作原因受到的各种伤害。 

2、骑自行车上班摔倒受伤不属于工伤。 只有在上下班途中发生涉及机动车事故才属于工伤，而自行车和电动车都不属于机动车，因此，骑自行车上班摔倒受伤是不能认定为工伤的。但是如果骑自行车上班与机动车相撞了而受伤，是可以认定为工伤的。 

3、自己违章操作受伤能否认定为工伤? 职工虽然存在违章操作的情况，但是其目的是为了企业的利益，而不是为了把自己弄伤，因此职工因为违章操作而受伤，也是属于工伤范围的。但是如果职工在工作中自己故意弄伤身体，想因此而要求工伤赔偿的话，那是不可以的，是法律明确禁止的。 

4、上班时突然发病而死亡或落下残疾的，属不属于工伤? 上班时突然发病立即死亡或者经抢救48小时内死亡的，法律上都可以视同为工伤，享受工伤保险待遇。但是如果上班时突然发病最后落下残疾或者经抢救在48小时后死亡的，都不属于工伤，不能享受工伤保险待遇。 

5、喝醉酒干活受伤，是不是工伤? 一般情况下，用人单位都是禁止职工喝醉了酒还继续干活，并且实践中喝醉了酒干活特别容易发生工伤事故，破坏单位的正常秩序。因此，法律规定喝醉酒而导致的事故不属于工伤，在此情况下，职工不能获得工伤保险待遇。 6、在工作中，故意弄伤自己，算不算工伤? 自残和自杀是一种不道德的行为，同时也是一种不合法的行为，任何人都不能通过自己的自残或自杀来获得赔偿。职工在工作期间故意把自己弄伤，这是属于自残行为，是不能认定为工伤的，也不能要求以及享受工伤保险待遇。

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