一、车祸和工伤的赔偿标准
车祸和工伤赔偿标准有所不同。车祸赔偿方面，依据《中华人民共和国民法典》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，赔偿项目包含医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。若造成残疾，还有残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；导致死亡的，需赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费等。赔偿责任根据事故责任划分，由肇事方及其保险公司承担。
工伤赔偿方面，按照《工伤保险条例》，职工因工作遭受事故伤害或患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。此外，还有停工留薪期工资、伤残津贴等赔偿。劳动能力鉴定后，根据伤残等级，享受相应的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。
若车祸同时符合工伤认定条件，劳动者可获得双重赔偿，但医疗费等实际损失部分一般不重复赔偿。
二、车祸的工伤赔偿标准
车祸构成工伤的赔偿标准如下：
1. 医疗费用：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
2. 停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受治疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3. 伤残津贴：根据劳动能力鉴定等级，一至四级伤残，从工伤保险基金按月支付，标准为本人工资的90% - 75%；五、六级伤残难以安排工作的，由用人单位按月支付，标准为本人工资的70%、60%。
4. 一次性伤残补助金：一级至十级伤残分别为27、25、23、21、18、16、13、11、9、7个月的本人工资。
5. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：经工伤职工本人提出解除或者终止劳动关系的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由省级人民政府规定。
6. 工亡待遇：职工因工死亡，其近亲属可领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
三、车祸车险赔偿后工伤还赔偿吗
车祸车险赔偿后，工伤通常还会赔偿。
在交通事故导致的工伤中，存在两种不同的法律关系。车险赔偿基于保险合同，是对交通事故造成的损失进行补偿；而工伤赔偿则是基于劳动关系，职工因工作原因受到事故伤害应享受的待遇。
根据相关法律规定，除了一些重复的费用，如医疗费等，其他项目一般可以获得双重赔偿。例如，车险赔偿了车辆损失和部分医疗费用，但工伤赔偿中，职工还可以获得一次性伤残补助金、伤残津贴等。若职工因车祸导致伤残，在车险赔偿了残疾赔偿金后，依然能从工伤保险基金中领取一次性伤残补助金。
不过，各地对于双重赔偿的规定和操作细节有所不同。有些地区可能会对部分重复项目进行调整，避免职工获得过度赔偿。所以，职工在遭遇此类情况时，应及时向当地社保部门咨询具体的赔偿政策和流程，以保障自身合法权益。
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